国内MBA面试
◇面试目的:
根据教育部相关招生文件的精神,为了比较全面地对考生的管理综合素质和能力进行客观和公正的评价,要求所有拟录取考生均参加面试。
◇面试内容
☆春季入学(在职)MBA面试,对于参加全国在职MBA入学考试的考生,面试内容旨在考查考生的综合素质和能力(包括政治理论面试)。
☆秋季入学MBA面试,对于参加全国统考的MBA考生,入学考试已含政治内容,不再进行政治理论面试。面试内容旨在考查考生的管理综合素质和能力(含英语面试)。
◇面试分数:
单项考核评分标准
共分5个等级:5 4 3 2 1,5为最高,1为最低。面试组成员分别打分,简单算数平均法计算出最终平均成绩。
◇面试形式:
面试主要包括:
(1) 测评考生表达与反应能力(个人自我陈述及英语面试)。
(2) 能够测评其管理素质的其它问题(团队面试)。
国内MBA录取政策
◇录取政策:
☆ 我院MBA招生领导小组领导招生工作。
☆ 我院MBA招生录取工作,根据教育部相关招收硕士研究生文件的精神,本着公平、公正、公开、择优的原则进行录取工作。
☆ 在职MBA(春季入学)录取:根据综合素质全面衡量,按照我院自定录取分数线所规定的笔试面试成绩,结合工作业绩与资历择优录取。
☆ 秋季入学MBA录取:根据笔试、面试综合素质全面衡量,按照全国统一录取分数线,结合工作业绩与资历择优录取。
☆ 考生正式录取后,粮户关系可转入我院。
◇面试目的:
根据教育部相关招生文件的精神,为了比较全面地对考生的管理综合素质和能力进行客观和公正的评价,要求所有拟录取考生均参加面试。
◇面试内容
☆春季入学(在职)MBA面试,对于参加全国在职MBA入学考试的考生,面试内容旨在考查考生的综合素质和能力(包括政治理论面试)。
☆秋季入学MBA面试,对于参加全国统考的MBA考生,入学考试已含政治内容,不再进行政治理论面试。面试内容旨在考查考生的管理综合素质和能力(含英语面试)。
◇面试分数:
单项考核评分标准
共分5个等级:5 4 3 2 1,5为最高,1为最低。面试组成员分别打分,简单算数平均法计算出最终平均成绩。
◇面试形式:
面试主要包括:
(1) 测评考生表达与反应能力(个人自我陈述及英语面试)。
(2) 能够测评其管理素质的其它问题(团队面试)。
国内MBA录取政策
◇录取政策:
☆ 我院MBA招生领导小组领导招生工作。
☆ 我院MBA招生录取工作,根据教育部相关招收硕士研究生文件的精神,本着公平、公正、公开、择优的原则进行录取工作。
☆ 在职MBA(春季入学)录取:根据综合素质全面衡量,按照我院自定录取分数线所规定的笔试面试成绩,结合工作业绩与资历择优录取。
☆ 秋季入学MBA录取:根据笔试、面试综合素质全面衡量,按照全国统一录取分数线,结合工作业绩与资历择优录取。
☆ 考生正式录取后,粮户关系可转入我院。