一、复试工作原则
1、坚持科学选拔。积极探索并遵循高层次专业人才选拔规律，采用多样化的考察方式方法，确保生源质量。
2、坚持公平公正。做到政策透明、程序公正、结果公开、监督机制健全，维护考生的合法权益。
3、坚持全面考查，突出重点。在对考生德智体等各方面全面考察基础上，突出对专业素质、实践能力以及创新精神等方面的考核。
4、坚持客观评价。业务课考核成绩应量化，综合素质考核也应有较明确的等次结果。
5、坚持以人为本，增强服务意识，提高管理水平。
二、复试组织管理
1、成立长春理工大学研究生招生工作领导小组，负责对我校复试、录取工作的领导和统一管理。
组长：于化东
副组长：史国权、胡凤雏
成员：端木庆铎、邸旭、张树仁、陈殿仁、杨华民、董相廷、田坚、刘宝庵、王丽荣、范增友、王力年、刘国军
2、各学院应组成院级研究生招生工作领导小组，领导小组应由学院院长、党总支书记、主管研究生工作的副院长及相关人员组成，负责制订院（所）复试工作具体方案并组织实施，同时负责处理招生过程中考生提出的质疑和申诉。复试小组名单及复试方案报研究生部备案。
3、各学院根据各学科、专业实际情况，成立若干复试小组，每个小组由5～7名研究生指导教师组成，负责对考生的面试考核。复试小组设组长1名，组长一般应由教授担任，对本组的复试工作负责。复试小组的组成应由学院研究生招生领导小组审定。
三、复试内容及方式：
复试内容包括专业素质和能力考核、综合素质和能力考核、体检三部分。专业素质和能力考核包括外语听说能力测试、专业综合笔试、专业综合面试。综合素质考核采取面试的方式进行。外语听力测试、专业综合笔试、加试部分由研究生部统一组织实施；专业综合面试、综合素质和能力考核由各学院组织实施。
所有拟录取考生均应通过复试后方能录取。
复试前由各学院进行资格审查，要求审查考生毕业证、学位证（应届生为学生证）、身份证与报考信息是否相符；考生所在单位出具的现实表现材料；本科学习成绩。
（一）专业素质和能力考核：
1、笔试
（1）外语听力测试，考试时间为30分钟，试题满分20分，与专业综合笔试同时进行。外语专业听力测试由外语学院安排在面试期间进行。
（2）专业综合笔试，考试时间为150分钟，试题满分为150分。
2、面试：
专业综合面试（重点考核业务素质和科研工作能力），满分为130分，其中：
（1）专业基础及专业知识占65分，考核点：①基础理论②专业知识③对学科发展前沿了解情况④计算机应用能力⑤本科学习成绩；
（2）综合能力占50分，考核点：①逻辑思维能力②分析问题、解决问题能力以及从中表现出的科研能力、创新精神、创新能力③敬业精神、钻研精神、团结协作精神；
（3）外语口语测试占15分，口语测试内容一般应包括公共外语和专业外语。
每名考生专业素质和能力考核时间不得低于20分钟。
