税务局工作总结
以下是我们文秘114的小编给大家整理的税务局工作总结供大家参阅，希望能够帮到您！
xxxx年在区级机关党工委的正确领导下，深入开展“巩固深化拓展”、“三严三实”和“四深化”主题教育活动，严格管理，促进基层作风转变，以人为本，凝心聚力，为税收中心工作提供坚强组织保障。具体总结如下：
一、组织落实好主题教育活动，确保作风建设永远在路上
扎实开展“巩固深化拓展”和“三严三实”主题教育活动。根据上级要求，拟定区局“巩固深化拓展”和“三严三实”活动方案，按照方案要求，组织主题教育活动。认真开展“三严三实”三个主题学习的学习交流座谈会，认真广泛听取基层意见建议，做到即知即改，认真梳理分局“三严三实”问题整改清单和责任清单，做好局党组民主生活会的会前准备工作和会后相关材料报送工作。制定区局“三严三实”专题组织生活会和党员评议工作方案，安排机关党委委员参与支部专题组织生活会，确保支部“三严三实”专题组织生活会和党员评议工作落到实处。
二、深入开展“四深化“主题学习，加强党员干部的党性修养
（一）发挥党组中心组（扩大）学习的引领示范作用
认真落实好分局党组中心组（扩大）学习。做到年度计划、季有安排，落实学习签到、请假制度，做到学习时间、内容和人员三落实。坚持集中学习和自学相结合，以通读精读原著、原文为主，把学习习近平总书记系列重要讲话精神作为重点，先后下发了《习近平谈治国理政》、《习近平关于党风廉政建设反腐败斗争论述摘编》，《习近平关于机关党的建设重要论述》以及《优秀领导干部先进事迹选编》、《领导干部违纪违法典型案例警示录》等书籍。以局党组成员导读、党组成员上党课、学习讨论等为党组中心组集中学习基本形式，并先后组织参观了中共二大会址、徐汇行政服务中心和腾讯科技（上海）公司。与区市场监督管理局、安全监督管理局的党组中心组开展联组学习活动2次，年内局党组中心组（扩大）集中学习25次。
（二）落实好机关党委委员和党支部书记的学习
坚持每季度党建工作例会和学习制度，年内先后学习了《中国共产党发展党员工作细则》、以及《国家税务局总局关于加强思想政治工作建设》等党建文件。为进一步规范发展党员工作，11月上旬组织支部书记和组织委员对做好发展党员工作进行专题培训。
（三）注重党员理论武装，强化理论自觉和政治自觉
认真组织党员集中培训，定期请专家作专题辅导，加强党员经常性教育。年内请上海社科院研究员王泠一博士来我局做形势报告会专题讲座，在纪念抗战胜利70周年之际，请市委党校教授作了《浴血、荣光、涅槃—抗战胜利与民族复兴》主题宣讲。开展全局党员轮训，根据机关党委年度计划，与区委党校联合培训。全局220余名党员和入党积极分子分上、下半年两次，每次分批集中培训，聘请市委党校教授作依法治国和“四个全面”、“三严三实”和学习党章的专题辅导。并倡导碎片化学习，发动党员订阅《共产党员》、《上海基层党建网》和《党建汇》等公众号，实现党员随时学习、碎片化的学习。
（四）坚持落实好干部面上的理论学习，提升干部理论修养
拟定分局年度干部理论学习计划，定期下发学习材料，做到月度有学习安排、季度有检查，年度有总结。十月，组织分局313名干部参加“四深化”网上知识竞赛活动，平均成绩93.82分好成绩。
三、严格基层组织，促进队伍建设
（一）严格制度，夯实基层党组织建设
根据《中国共产党党和国家机关党建工作条例》要求，机关党委坚持做到年初向全局党员通报上年机关党建工作和党费使用情况，布置新一年工作计划，接受党员评议；坚持年初、年中向局党组汇报机关党建工作。深入基层、服务基层，建立了局机关党委委员联系支部制度。加强党支部建设，健全基层组织，及时增补支部书记和支部委员。以绩效考核为契机，严格机关党建考核标准，细化考核内容，做到机关党建工作考核考核与行政考核挂钩，上半年对九个支部的十二个部门的机关党建绩效考核扣分。结合“四深化”和“三严三实”主题教育，五月组织开展了“我是党员，改进机关作风我带头”专题组织生活会。认真落实好发展党员的规范工作，严格发展党员程序和标准，严控控制发展比例，年内发展党员4名，预备党员转正3名。
（二）做好党建带团建工作，帮助青年岗位成才
1、关心青年、服务青年。对35周岁以下的80余名青年开展思想问卷调查，了解对青年真实思想，以及在工作、学习和生活中困难困惑。组织青年专场座谈会，王瑱副局长与青年互动交流，解决青年实际存在的困惑，传递积极向上的价值观发挥级积极作用。
2、开展“青年坚定信仰”系列主题活动。局团总支组织团员青年到金山张堰南社纪念馆接受爱国主义教育；开展“我与徐税 为爱征言”主题活动；积极参加市局举办的“唱青春之歌 说税月故事”MV展示赛节目。分局团总支原创MTV《年轻的战场》、双簧节目《说说税务那些事儿》，获得了三等奖。
3、开展“青年成就梦想”系列主题活动。搭建“学业务、增才干、练素质”业务学习平台；举办青年写作培训班，邀请上海税务杂志编辑部陈晓惠主任做客“徐税讲坛”，提高青年公文及应用文写作能力；与所得税科一起组建分局反避税兴趣小组，通过形式多样的培训课程、专题讲座，帮助青年干部们提升反避税专业知识技能。
四、认真开展“满意在徐汇”与“满意在徐汇”组团式走访工作
1、深入开展“满意在徐汇”活动。年初制定分局“满意在徐汇”工作计划，落实经常性的检查通报制度，加强满意活动宣传，做到人人知晓满意活动，将满意活动融入到税务工作的各项具体工作中。注重资料的日常积累，认真做好满意年度工作的准备工作，全力做好年度迎检工作。
2、认真落实“满意在徐汇”行动组团式走访工作。认真落实区局党支部与16个居民区党支部工作，建立结对联络员微信群及时传达上级要求，保持上传下达通畅。认真做好每季度在季初的第一个月的第一周深入居民区的走访安排、走访后信息及时上传和下次走访的信息反馈工作，确保满意走访工作完成好。年内区局7名处级干部带队的走访团队都能按照走访时间深入居民区听取意见建议，并为群众办实事。区局的王向阳带队的团队多次深入居委，积极处理违章建筑，得到了居民群众充分肯定，人民网等进行了宣传报道。各走访团队联络员工作认真负责，确实担负好联络员工作职责，为走访工作顺利开展和取得成效发挥了不小作用。一年来共上平台意见建议144项，其中，建议类37项，求决类100项，其他类7项，内容涉及物业管理矛盾、便捷交通出行、小区停车难、小区内幼儿园接送小孩矛盾问题、加强税法宣传等。已解决的有81项，暂不具备解决条件的有10项，不能解决的有10项。
五、大力弘扬税务文化，推进思想政治工作
（一）坚持以先进文化引领人，营造良好氛围
开设电子宣传园地，宣传分局先进人物和先进事迹；继续做好局领导推荐读书书目活动；开展了“爱读书、善读书、读好书”全员读书和读书征文活动，激发干部读书兴趣，分享读书快乐，营造全员读书氛围。开展“家风家训小故事”征集活动。征集到“家风家训小故事”14个，遴选了9个家风家训小故事按时上报了市级机关工委。与监察室共同举办了廉政主题书画摄影作品展示活动，选送5幅优秀作品报区级机关党工委参加评选，并将优秀作品在区局四楼文化园地展示。
（二）大力培育选树典型，发挥先进的引领示范作用
1、制定分局选树典型工作计划，细化工作措施。七、一前后召开了“与先进典型面对面”座谈会，安排分局获选的上海市税务系统岗位标兵与青年座谈，鼓励青年立足岗位成长、成才。做好分局税务一所的冉涛获得2019-2014年上海市先进工作者的宣传报道，组织所领导和冉涛到浦东匡大姐工作室学习取经，十月创立“冉涛工作室”，进一步发挥劳模的示范效应，打造服务品牌。
2、开展各类评选表彰活动。七一前夕进行“两优一先”评比表彰活动。工会开展评选出年度基层工会积极分子和市局工会积极分子。通过窗口劳动竞赛活动和青年文明岗评选活动，弘扬先进，营造创先争优氛围。
3、做好信息的收集报送工作。及时收集、宣传徐税党建工作的做法、经验，及时上报信息到区委党建网、区级机关党工委、市局机关党建网和上海市机关党建网。
（三）弘扬志愿精神，感受奉献快乐
在3.5学雷锋日和七一前后，党员积极参与结对居委所在街道的各项志愿活动，在税务法宣传月，年轻党员干部深入社区、园区进行税法宣传。各党支部坚持与困难群众结对帮困，通过签订帮困协议建立长期帮困，全年全局党员捐款3200元资助22名困难群众。十月，机关党委发起了《公益行动倡议书》，全局干部积极响应，共募集到衣服400余件，书籍200余本，通过“上海张志勇公益社”向云南普洱地区困难群众和学生捐衣捐书。14名干部合格并参加了无偿献了血。局团总支与徐家汇街道阳光之家开展“有爱四季 阳光之家”志愿活动。团总支开展“学雷锋帮困一元捐”活动、“大手牵小手”关爱行动。
（四）倾心服务基层、真诚服务干部
1、回应基层需求，做实服务干部工作。开展了专题女性心理咨询专题讲座，让女性干部学会在工作生活压力下心理自我调节；安排当年子女高考的干部参加徐汇党建大课堂的考前辅导，组织了现场急救培训班，开展心肺复苏等急救技术培训。开展丰富多彩的职工文化生活。组建职工摄影、书法、羽毛球兴趣小组，每周开展兴趣小组活动，六月组织开展了职工第九套广播体操培训和比赛活动。做好“爱心妈咪小屋”创建工作，建立“爱心妈咪小屋”相关制度，以及向上级部门申报工作。
2、建立干部关爱、帮扶和激励制度。春节和七一前慰问困难党员。开展“爱心一日捐”活动。全局共有455人捐款27230元。对本局11名重病患者提供了“爱心基金”24000元援助。局工会发出了“汇聚爱心 接力生命”倡议书，为生重病的原第七税务所科员王荣华送去全局416名干部的爱心捐款44600元。
回顾xxxx年机关党委工作，我们认为在创新基层党组织建设上力度还不够，发挥党支部战斗堡垒作用还要进一步加强，党员的教育管理和服务工作还要进一步完善，机关作风转变还有待进一步提高，为此，在新的一年里，我们将深入调研、积极探索，切实改进，努力提升，大力发挥机关党建在服务中心、建设队伍中的作用。
