县国家税务局上半年工作总结

2015年上半年，我局在省、市局和县委政府的正确领导下，狠抓组织收入、依法行政、税收征管和纳税服务等核心业务，积极推动作风建设、队伍建设，各项工作取得了一定成绩，现将半年来工作总结如下：

一、强化征收管理，圆满完成收入任务

为完成组织收入任务，我局紧紧围绕组织收入目标任务，按照按月保季、按季保年的工作思路，早安排、早部署、早落实。坚持依法组织收入，层层签订目标责任书，将税收任务分解落实到各税源管理部门，加强收入进度跟踪管理，提高税收收入计划执行力，认真分析税源，加强重点行业、重点税源税收监管，牢牢把握组织收入主动权。主动与县委政府、乡镇、各协税护税单位进行沟通协调，有效地堵塞了征管漏洞。在全体干部职工的共同努力下，2015年1-6月，我局共组织税收收入6089万元，同比增加580万元，增长10.53%。

二、落实小微企业税收优惠政策，不断优化纳税服务

依托第25个税收宣传月活动，开展了知识抢答赛、送政策上门、微信公共平台等形式多样、内容丰富的小微企业优惠政策宣传活动，加深了广大纳税人尤其是小微企业纳税人对优惠政策的了解，营造了良好的税收法治环境，有效推动了税收工作的开展。今年来，我们立足纳税人的实际需求，以开展“便民办税春风行动”为契机，积极推进全国税务机关纳税服务规范，全面简化办税程序，整合窗口职能，规范了窗口设置，落实“随时受理、预约服务、内部运作、随时办结”制度，取消了39项审批事项，极大地方便了广大纳税人，提高了办税效率。

三、健全风险管理机制，大力规范依法行政

今年上半年，我局继续加强风险防控机制的建设，注重“两权”风险的监控。加大涉税违法行为的打击力度，为经济发展营造良好的税收环境。一是全面规范税收执法。继续大力推行税收执法责任制、过错责任追究制，加强执法监督考核，强化执法考核子系统的管理和运用。二是扎实做好税务稽查。开展发票检查及行业税收专项稽查活动，打击偷逃税违法行为，实现以查促管、以查促收，营造公平、法制的税收工作秩序，1—6月，查处各类违法案件11件，结案11件，稽查入库税款160万元。

四、推进文明创建，不断强化队伍建设

一是不断丰富文化形态和活动载体。大力开展学雷锋、帮扶帮困、义务献血、禁毒宣传等志愿活动，为全局干部职工开办了两期道德讲堂，有力地促进了干部队伍道德文化修养展示了我局干部队伍良好的精神风貌。二是完善人才队伍建设。加强干部选择任用和年轻的管理和任用力度，完善干部教育培训和激励相关制度。积极动员、组织干部职工参加市局组织的“岗位大练兵”考试，多次组织业务骨干到省局、市局进行培新，不断提高队伍素质。三是加强党风廉政建设。继续围绕责任分解、责任考核、责任追究三个关键环节，不断深化党风廉政建设和内控机制建设，认真查找税收征管、纳税服务、内部管理等方面存在的问题，机关作风得到了有效转变。

五、积极部署落实，大力推进绩效管理工作

根据总局、省局、市局部署和要求，我局制定下发了绩效管理相关工作方案，根据本单位实际，不断细化绩效考核指标，个人绩效考核于6月如期上线；定期开展绩效管理培训，县局按时组织考核，有效地推动了各项税收工作开展。