劳动就业管理局上半年工作总结

文章标题：劳动就业管理局20xx年上半年工作总结
20xx年上半年，我市劳动就业工作以国务院、省、市新一轮就业再就业政策的颁布实施为契机，大力破解大龄特困群体就业、下岗失业人员创业培训、城乡就业一体化三大工作难点，深入推进就业服务“新三化”、拓宽灵活就业渠道、发展全方位职介服务、改善农村劳动力就业环境等四项服务，有力确保了我市劳动就业工作协调、持续、健康发展。
　　一、上半年工作完成情况
　　——就业再就业目标任务顺利过半。全市城镇新增就业人员28767人，完成全年目标任务的63.9。下岗失业人员再就业21492人，完成全年目标任务的61.4；其中帮助困难人员再就业6988人，完成全年目标任务的58.23；“4050”人员再就业11815人；帮助城镇“零就业”家庭实现至少一人再就业2178户。全市新增农村劳动力跨地区就业11142人，全市现有城镇登记失业人员34662人，城镇登记失业率为4.3。
　　——就业再就业政策得到有效落实。为下岗失业人员发放《再就业优惠证》5184本，发放范围扩大到了集体企业下岗失业人员等6类人员；发放商贸、服务型企业认定证明25家；为从事个体经营的下岗失业人员和符合享受再就业扶持政策条件的企业减免各类行政事业性收费275.2万元，减免税收2145.8万元。发放小额担保贷款51人，共计贷款106万元;享受社保援助和社保补贴120xx人、“以奖代补”5000人，补贴金额1654万元。
　　——技能培训有效提高劳动者就业竞争力。全市共组织再就业培训11536人，占年目标的57.7，培训再就业率达到61；创业培训1804人，完成年目标的69.4；就业前培训3067人，占年目标的76.7；农村劳动力转移培训9329人，完成年目标的77.7，培训布局更加合理，全市已联办了8个再就业培训基地，新办了定向培训基地1个。
　　——失业保险扩面征收力度加大。全市失业保险扩面306家，失业保险新增参保人员9590人，占全年扩面任务的65.7；征收失业保险费2719.32万元，占年目标任务的53.3。今年上半年新接受失业人员1535名，到目前为止，全市共有5415名失业人员享受失业保险待遇，保障了下岗失业人员的基本生活。
　——劳动保障代理和劳务派遣促进灵活就业。劳动保障代理劳动关系代理总数达到7.4万份，其中今年上半年新增劳动关系代理1589人，办理劳动关系及养老保险关系转接1201人；全市已有2569名下岗失业人员通过劳务派遣实现了灵活就业。
　　二、采取的主要措施
　　（一）开展政策宣传，大力营造良好就业再就业环境
　　1、率先出台市政府1号文件。国务院36号文件和省人民政府1号文件下发后，我局高度重视，把制订出台贯彻意见和配套政策作为一项重要政治任务来抓。组织了各县（市）区业务骨干进行文件草拟工作，数易其稿后，于年初送交市政府常务会议进行讨论。最后由肖旭明市长、朱中华副市长亲自修改定稿，并于2月24日在全省地（市）、州中率先出台了《关于进一步加强就业再就业工作的通知》（黄政发[20xx]1号）文件。为了尽快地将全部政策落实到位，按照省配套文件的发文情况，我们还配合各有关部门于4月27日之前出台了《关于下岗失业人员再就业有关税收政策问题的通知》等七项配套政策，由于政策出台快，社会反响非常好。
　　2、组织开展就业再就业政策业务知识培训。为深入贯彻国务院36号及省、市人民政府1号文件，我们分三个阶段开展了政策学习宣传活动：第一阶段下发了《关于加强就业再就业政策学习宣传工作的通知》，制订了11项深入切实的宣传措施，规划了整个宣传工作的安排，确保了任务到科室，责任到人。转入第二阶段后，我们组织有关专家对各城区基层社区劳动保障平台工作人员进行了两期就业再就业新政策及相关业务知识的培训；四月中旬，我们邀请了省厅领导为全市劳动保障系统的干部全面讲授了新出台的就业再就业政策及相关配套文件规定。第三阶段，我们利用公休两天时间，组织了全局干部职工开展封闭学习，进行了闭卷考试，评出了前三名，并给予了奖励；4月28日，我市贯彻落实省、市政府1号文件暨就业工作联席现场会在大冶市召开。通过三个阶段的学习培训，我市从劳动保障系统干部到广大社区专干均扎实掌握了政策精髓，熟知了操作程序，明确了工作任务。
　　3、大力开展就业再就业政策宣传。从三月上旬起，我市就在各类媒介上开辟了专版专栏、通过制作专题系列节目、开展在线访谈等形式，对国务院、省、市政府出台的新政策进行广泛宣传。进入就业再就业政策宣传月后，我们积极配合市委宣传部，突出宣传月活动主题，扎实有效地宣传了当前做好就业再就业工作的重要意义、面临的形势及最新就业再就业扶持政策主要内容等，并联合新闻单位对省、市就业再就业工作及典型