民政局党支部半年工作总结

民政局党支部二OO七年上半年工作总结
二OO七年上半年，我局党支部在区委、区政府的领导下，在区直工委的具体指导下，坚持两个文明建设一起抓，以加强支部领导班子建设和“讲正气、树新风、建绩效”教育活动为重点，使全局党员、干部职工的精神面貌和工作作风都有了明显提高，圆满完成了民政工作的各项任务。

一、从讲政治高度加强支部班子思想作风建设

（一）抓政治学习。局支部为搞好学习教育，成立以支部书记为组长的学习教育领导小组,并能联系民政工作的实际坚持写心得体会和记好“民情日记”。

（二）抓制度建设。制定和完善十一项制度，，严格按制度办事、纠正一些不规范行为。

（三）坚持民主生活会。积极对个人学习、工作存在的问题开展自我批评；二是对班子及班子成员的缺点错误大胆提出批评或建议；三是制定切实可行的整改措施。

（四）抓廉洁自律。认真组织学习报刊有关案例。以各类贪污腐败案件为鉴诫，做到自重、自醒、自警、自励，树立正确的世界观、人生观、价值观；按照党风廉政建设责任制的规定教育好分管单位及人员廉政勤政。坚持重大事项报告制度，凡局及二级机构的重大事项及时上报或请示。

（五）、抓好开展各项活动落实

1、发挥党员示范岗作用，掀起敬岗爱民新高潮。在局里20余名党员中开展争创“党员示范岗”活动，用身边人教育身边人，起到较好的效果.

2、开展继续抓好学“三个代表”争做人民满意服务员活动。坚持《两个条例》学习，认真落实四大纪律、八项注意要求,认真执行党风廉政目标责任制。积极参加机关工委组织的各项活动。

（六）、积极开展“讲正气、树新风、建绩效”主题教育活动。我们通过“领导讲、专家讲、典型讲、自己讲、自己学、大家议”，做到“四有”，有学习资料、有学习计划、有学习笔记、有心得体会。统一印制教育心得体会和学习笔记簿，分发到每名党员。在学习的各个阶段，印发学习要求、学习计划、讨论议题，让广大党员学有目标，学有计划。学习过程中做到“八学”，即听学、看学、评学、研学、讲学、互学、送学、帮学。在学习中领导干部带头自学、带头上辅导课和参加讨论、带头作笔记、带头写心得体会、带头思考、带头入心入脑、带头送温暖、带头征求意见。先后组织学习了《中国共产党章程》、省委***书记、市委***书记在“讲正气、树新风、建绩效”动员会上的重要讲话，每个党员干部都写了不低于10000字的学习笔记和心得体会。

积极开展献爱心、送温暖活动。年前组织区四大班子领导、乡、办事处为全区800余户特困户送去了价值约50000元的慰问品。春节前夕，民政局党支部组织部分党员干部参加“献爱心、送温暖、受教育”活动，为辖区7户残疾人困难户送去棉被，及米、面、油等物品，对帮扶的困难群众家庭进行了一次走访心慰问活动,让群众切实看到先进性教育的成效。抓好市政府“十件事”、省政府“二十件”实事的落实。扎实开展“五个一”工程活动。

二、抓精神文明建设，促进各项任务完成

（一）、福利企业生产管理工作

今年我区福利企业抓住全区开展“招商年”的契机，真抓实干，完成工业总产值15000余万元，比去年同期增加3000余万元，利润1270万元，比去年同期增加615.91万元。完成固定资产投资300万元，同时完成福利企业年检工作和工商执照的年检，合格率达到100。上半年进行2次安全生产大检查，消除不安全因素8起，有效的促进了福利企业的安全生产。

（二）、社区建设工作

根据市委、市政府有关文件精神，我区对社区建设情况进行了摸底调查，对原居委会退养人员的情况进行了统计确认，目前全区社区原居委会离职退养人员48人，其中连续工作在15年（含15年）以上的有43人，其中15至19年的15人，20年至24年的有13人，25年至29年的4人，30年以上的有11人。连续工作在14年（含14年）以下的有5人。我局已根据文件精神对退职退养人员补贴进行了市、区财政分担测算，为提高原居委会离职退养人员工资待遇提供了基础依据。

（二）、低保工作

1、完成了城市低保动态管理工作

（1）20xx年1-5月份正常增、减、停工作：

1-5月份共受理363份，共审批上调补助户106户、1.9万元；下调补助金34户、2.1万元；停发户223户，4.2万元。

（2）新户审批工作

1-5月份共审核、审批乡、各办事处上报新户5批，共640户、1483人，月补助金额11.72万元。

目前全区有低保户8168户，20179人，月需金额150.5万元。并按时低保金发放工作，1-5月份共