区物业办两学一做学习教育活动计划
为开展好“两学一做”学习教育活动，按照区委办《关于在全区党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育实施方案》精神，结合我办实际，制订本方案。
一、总体要求
“两学一做”学习教育，基础在学，关键在做。坚持问题导向，突出重点，注重实效。要通过开展学习教育，达到三个目标：一是教育引导全区党员立足岗位，做“四讲四有”合格党员；二是强化党支部抓党员学习教育的主体责任，增强基层党组织活力；三是重点解决物业管理中的突出问题，推动区委区政府中心工作，促进**改革和事业发展。
二、时间安排
2016年5月-2016年12月
三、学习内容
1．全体党员学习内容。通读熟读《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员权利保障条例》、《习近平总书记系列重要讲话读本（2016年版）》。
2．党员领导干部学习内容。除全体党员共同必学的内容外，还要学习《习近平谈治国理政》、《习近平总书记重要讲话文章选编（领导干部读本）》、《中国共产党地方委员会工作条例》、《中国共产党党组工作条例（试行）》、《党政领导干部选拔任用工作条例》、毛泽东同志的《党委会的工作方法》。
3.选学内容。根据工作实际，选学《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、《党政领导干部选拔任用工作条例》等党内法规；学习习近平总书记关于抓决策部署落实的重要论述；围绕城市更新、促进我区转型升级等区委区政府中心工作，学习《**市**区政府机关物业管理办法及实施细则》《**区城市更新工作标准化手册》等与业务有关的政策文件。
四、方法措施
（一）个人自学。全体党员，尤其是党员领导干部要带着问题学，对照“做合格党员”负面问题清单，切实照镜子、找差距、触灵魂，切实找出自身存在的问题。结合工作职责制定全年自学计划，充分利用“**干部在线学习”、干部自选培训等平台加强自学。积极在我办“两学一做”微信群交流学习心得。有微信号的党员都要关注“**先锋”微信公众号，认真学习推送内容。
（二）集中学习讨论。坚持问题导向、知行合一，带着问题进行研讨。定期组织集中学习，重点围绕负面问题清单，每次确定1个专题开展交流研讨，进一步破解思想困惑、工作难题。党支部每季度召开一次全体党员会议，组织党员围绕“四讲四有”党员标准等专题开展学习讨论。党小组积极推行“党员活动日”制度，原则上每月一次定期组织党员集中学习。
（三）班子成员讲党课。党员领导干部和党代表带头在党支部，到挂点社区党支部讲党课，发挥带头促学的作用。注重突出问题导向，运用身边事例、现身说法，强化互动交流、答疑释惑，增强党课的吸引力和感染力。“七一”前后，集中安排1次党课。
（四）召开专题组织生活会。年底前，按照上级安排，召开专题组织生活会。支部班子及其成员对照职能职责，进行党性分析，查摆在思想、组织、作风、纪律等方面存在的问题。面向党员和群众广泛征求意见，严肃认真开展批评和自我批评，针对突出问题和薄弱环节提出整改措施。组织全体党员对支部班子的工作、作风等进行评议。
（五）开展民主评议党员。召开全体党员会议，组织党员开展民主评议。对照党员标准，按照个人自评、党员互评、民主测评、组织评定的程序，对党员进行评议，对优秀党员予以表扬；对有不合格表现的党员，按照党章和党内有关规定，区别不同情况，稳妥慎重给予组织处置。
（六）开展谈心谈话。与区纪委“谈话提醒”要求相结合，支部书记与班子其他成员、班子成员与分管部门负责人、分管部门负责人与部门工作人员谈心谈话。
（七）开展手抄党章活动。“七一”前后，结合纪念建党95周年和纪律教育月，开展手抄党章活动，强化党章意识，加强党性修养。
（八）开展在线测试活动。组织全体党员，到电子政务网《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》在线测试平台测试，进一步熟知有关规定，强化纪律意识，守住纪律底线，保持共产党员的先进性。
（九）立足岗位作贡献。教育引导党员在任何岗位、任何地方、任何时候、任何情况下都铭记党员身份，积极为党工作。引导党员立足岗位、履职尽责。促进党员模范履行岗位职责，落实党员到社区报到、直接联系服务群众制度。在安全生产检查工作中，实行党员挂牌上岗、亮明身份制度。
五、组织领导
（一）高度重视，认真组织。综合部要明确工作任务和要求，落实责任分工，认真组织落实。全体党员要对学习教育高度重视，认真完成各项活动任务。
（二）领导带头，率先垂范。党员领导干部要发挥带学促学作用，带头参加学习讨论，带头谈体会、讲党课、作报告，带头参加组织生活会、民主评议，带头履职尽职、立足岗位作贡献，层层示范、层层带动。
（三）问题导向，突出重点。把握“基础在学、关键在做、重点在改”的要求，围绕明确要着力解决的问题，进一步查找本支部、本人存在的突出问题，带着这些问题有针对性地制定学习计划，突出学习重点。
（四）协调安排，注重实效。把学习教育活动和党建工作、谈心谈话等活动协调安排。要把活动开展和做好业务工作结合起来，做到两手抓、两促进，防止形式主义，防止走过场。
