小学八项规定自查报告四篇

篇一

为进一步改进工作作风，根据教委《关于开展贯彻落实中央八项规定精神情况自查自纠的通知》要求，我校从制度建设方面、办公用房方面、经费管理方面、补贴补助方面、公务接待方面、公务用车方面、公款吃喝方面、其他违反中央八项规定精神情况八个方面进行了全面的自查自纠，现将自查自纠情况汇报如下：

一、加强领导，认真学习，提高认识

为认真贯彻落实中央的八项规定，进一步推进我校干部职工的作风建设，严肃干部纪律，促进各项工作的顺利开展，我校成立了以校长曹吉友任组长的学校作风建设领导小组，以加强对全校干部作风建设的领导。

全体党员领导干部要深刻认识改进工作作风、密切联系群众的重要性和紧迫性，切实提高落实作风建设规定的自觉性和坚定性。我校也在全校范围内开展了以落实中央八项规定为主题的宣传教育活动。通过召开党员生活会、学习警示材料、查找问题，把八项规定的宣传教育融入到党员干部的作风建设中，认真查找党员干部在作风方面存在的问题，有效整改落实。

二、 强化措施，健全制度，规范流程

为切实贯彻落实中央八项规定精神，我校结合工作实际，进一步健全和完善了相关工作制度，如值班制度，考勤制度，请销假制度，责任追究制度，工作督查制度，干部考核制度，财务审批制度、党员领导干部问责制度等，在调查研究、会议活动、文件处理、厉行勤俭节约、公务接待等各个方面和环节做出了具体要求和管理流程。

三、厉行节约、反对铺张浪费

我校领导干部带头学习区委《关于开展贯彻落实中央八项规定精神情况自查自纠的通知》等文件精神，在全校开展“厉行勤俭节约、反对铺张浪费”的活动，节约办公经费开支，倡导绿色出行，严格杜绝公款送礼、公款吃喝、公款旅游、违规配备使用公车和高消费娱乐、奢侈浪费等情况的出现。

四、需改进的方面

通过这次自查自纠，我校能够按照中央八项规定要求，采取积极有效的措施，收到了良好的效果。但在贯彻落实中央八项规定过程中，也存在不足的地方，比如在调查研究工作方面某些环节存在执行不到位的情况，这是在下一步工作中需要加强的地方。

今后我校将严格对照“八项规定”要求，以“廉洁、节俭、增效”为目标，健全长效机制为保证，从源头和过程上制止各种铺张浪费发生，确保勤俭节约和廉洁自律的相关规定得到有效落实。

篇二

为进一步改进工作作风，根据中央《关于改进工作作风，密切联系群众的八项规定及实施细则》，结合教育部《贯彻落实中央改进工作作风、密切联系群众<八项规定>和<实施细则>的实施办法》和东胜区《改进工作作风、密切联系群众的实施细则》、东胜区教育局《改进工作作风、密切联系群众实施细则》，我校从改进调查研究、热情服务群众、精简会议活动、精简文件简报、规范出访活动、厉行勤俭节约、严守工作纪律、加强落实检查八个方面进行了全面的自查自纠，现将自查自纠情况汇报如下：

一、加强领导，强化责任

我校严格执行各级关于改进工作作风，密切联系群众的文件精神，认真传达学习文件精神，成立由郭彩霞校长任组长，班子成员任副组长，各科室主任任成员的改进工作作风，密切联系群众的工作领导小组。领导小组召开专题会议，研究改进工作作风的措施，明确领导小组各成员的职责，目前在我校已迅速形成了改进工作作风，密切联系群众的良好氛围。

二、结合实际，切实抓好贯彻落实

为切实贯彻落实好中央“八项规定”和东胜区教育局《实施细则》精神，我校结合工作实际，进一步健全和完善相关工作制度，力求在组织会议、视察、调查研究、新闻报道、勤俭节约等各个方面和各个环节充分体现八项规定的要求。一是制定实施办法。结合学校工作实际，研究制定了《东胜区第四小学改进工作作风、密切联系群众的实施细则》。《实施细则》就如何改进群众工作，密切联系群众;改进会风，提高会议实效;改进文风，提高文件材料的质量;厉行勤俭节约，杜绝铺张浪费;加强对照检查，确保作风改进落到实处等方面作了具体的规定，力求以务实高效的作风和积极有效的作为，为学校各项工作提供有力保障。二是坚持一切从简，精简各类会议、材料。本学期以来，我校只召开了开学初的全体教师大会，取消了每月的全体教师总结及下月工作部署会，每周的行政例会也大大压缩会议时间，会议时间为30—40分钟，以实际行动贯彻落实八项规定。同时在今年的开学典礼上，在不影响效果的前提下，精简程序，开学典礼现场不摆鲜花、不悬挂喷绘背景。学校的材料、简报等施行在网上传输和网上办理，尽量减少纸质文件和简报资料，降低运行成本。三是大力推进节约型学校建设，下班或人员外出办公时，关闭或切断电源，减少学校水、电等能源消耗;压缩办公经费，严格控制办公耗材，严格执行公车使用制度，千方百计降低办公成本。四是在热情服务群众方面，畅通意见征集渠道，本学期召开了教代会、少代会、校级家长委员会，广泛征求教师、学生、家长的意见和建议，为学校发展出谋划策；推进政务公开常态化，充分利用学校网、公示栏，及时公开群众最关心、最直接、最涉及群众切身利益的相关信息，进一步完善办事公开制度。

三、强化督查，建立健全长效机制

学校高度重视中央“八项规定”、自治区、市、区和教育局相关规定贯彻落实情况的监督检查工作，定期不定期地对学校班子成员、各处室贯彻落实中央“八项规定”和廉洁自律情况进行检查，不断强化效果的落实，有效地确保中央“八项规定”和相关规定落到实处。并积极建立健全长效机制，使贯彻执行“八项规定”成为工作习惯和自觉行动。

通过这次自查自纠，东胜区第四小学全体教职工都能够按照中央改进工作作风、密切联系群众八项规定和东胜区教育局实施细则的要求，采取积极有效的措施，认真贯彻落实，学校工作作风得到进一步转变，工作效率得到进一步提高，密切联系群众得到进一步加强，贯彻落实“八项规定”和厉行勤俭节约反对铺张浪费等规定取得了明显的成效，收到了良好的效果。东胜区第四小学将以深入学习贯彻落实党的十八大精神为抓手，继续扎实开展贯彻落实“八项规定”和东胜区教育局《实施细则》要求，全面加强和改进工作作风，密切联系人民群众，不断强化自身建设，全面提升我校的办学水平。

篇三

根据中央改进工作作风、密切联系群众的八项规定，我校结合自身实际，制定了《洵阳路小学关于贯彻落实中央八项规定的实施办法》，就如何加强自身学习，提高自身素养；强化调查研究，注重解决突出问题；改进文风会风，弘扬求真务实精神；规范公务接待，建设节约型单位；关心群众需求，热心接待家长；推进校务公开，提升工作效率；加强管理，严肃纪律，促进作风建设等方面作了具体的规定，力求以务实高效的作风和积极有效的作为，促进学校各项工作的开展。

一、领导重视，认真组织学习宣传

学校高度重视，认真学习领会上级文件精神，并成立专门的组织机构，学校成立了以张作敏书记为组长的贯彻落实“八项规定”监督检查工作领导小组，专门负责文件精神的贯彻落实和自查自纠工作，制定了《洵阳路小学关于贯彻落实中央八项规定的实施办法》，结合学校实际，有计划、分层次、有重点的组织贯彻落实工作。

（一）领导班子带头学习、带头实践，争做转变作风的表率。

学校党支部组织中心组学习，专题学习中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定和习近平总书记关于厉行勤俭节约、反对铺张浪费的重要批示精神。会议要求，学校领导班子及班子成员要认真按照上级要求，加强廉洁自律，带头改进工作作风和会风，树立学校良好形象，要把加强作风建设摆在突出的位置，把八项规定和学校实施办法的要求细化落实到各项工作中去，多深入群众、开展调查研究，倾听民声、反映民意，保障和改善民生，倡导勤俭节约理念，坚决反对铺张浪费行为。

(二)加强学习宣传，营造上下全员参与，共同遵守“八项规定”的良好风气。

召开全体教职工大会，传达上级有关会议精神，并专题学习中央“八项规定”、《洵阳路小学关于贯彻落实中央八项规定的实施办法》等文件精神。会议要求，全体干部职工要提高思想认识，认真贯彻落实中央“八项规定”和学校的《实施办法》，要学以致用，学用结合，密切联系群众，解决实际问题，要严格执行，加强监督，从我做起，从现在做起，领导干部要起模范带头作用，党员干部要身体力行，以务实的作风赢得人民群众的拥护。

二、结合实际，切实抓好贯彻落实

为切实贯彻落实好中央“八项规定”和学校《实施办法》精神，学校结合工作实际，进一步健全和完善相关工作制度，把“八项规定”的要求落到实处。

（一）坚持深入一线、深入实际，切实转变作风。

学校结合工作实际，研究制定了《洵阳路小学关于贯彻落实中央八项规定的实施办法》，为学校贯彻落中央“八项规定”提供有力保障。

学校党支部通过召开党员会议、专题民主生活会、个别谈心的方式，开展形势任务教育，做到形势任务教育纵向到底，横向到边，进一步统一职工思想，形成合力。

开展了“密切联系群众，转变工作作风”主题活动，号召全体教职工进一步发扬密切联系群众的优良作风，增强政治意识、责任意识、主动意识。积极引导教职工主流思想始终朝着积极健康的方向发展，促进学校发展。学校领导干部深入教职工中去，通过召开教师座谈会，倾听教职工的呼声与意见，积极为群众排忧解难，了解教职工共同关心的热点、焦点、难点等问题，并通过研究采取相应的改进措施，确保员工队伍的和谐稳定。

（二）坚持一切从简，精简各类会议、文件。

学校坚持改进文风、会风，厉行从简办事组织会议的原则。会场周边不悬挂标语，会场不摆鲜花、不摆水果，会议不发纪念品。大力推进无纸化办公，凡是通过电子系统发送的各类文件、简报，不再印发纸质公文。印刷材料要厉行节约，能双面打印的必须双面打印。

（三）大力推进节约型学校建设。

首先从公务接待入手，崇尚勤俭节约。减少接待人数和陪客人数，降低招待支出。要求下班或人员外出时，关闭或切断电源，减少学校水、电等能源消耗；压缩办公经费，严格控制办公耗材，千方百计降低办公成本。

(四)以党风廉政责任制为抓手，以节假日宣传教育为重点，营造文明和谐、廉洁健康的校园氛围。

1、学校将党风廉政建设责任制落实纳入年度考核，通过签订《党风廉政建设责任书》，加大监管力度，规范自己的工作行为，严格遵守廉洁自律的要求，自觉加强党性锻炼和党性修养。

2、以春节等重大节日为重点，认真落实上级关于厉行节约的各项要求，按照简朴、节约、务实的原则安排好节假日期间的各项活动，大力倡导勤俭节约、文明过节理念，坚决反对各种奢侈浪费行为。学校领导干部都能够严格遵守和执行《廉政准则》各项规定要求，自觉抵制不良风气，没有收受现金(礼金)、有价证券和支持凭证(购物卡)及土特产情况，没有公款吃喝、高消费娱乐活动行为，没有公款旅游，切实营造了欢乐、祥和、廉洁、文明的节日氛围。

三、强化督查，建立健全长效机制

（一）学校高度重视中央“八项规定”贯彻落实情况的监督检查工作，加强督查督办，定期不定期地对学校各部门贯彻落实中央“八项规定”和廉洁自律情况进行检查，不断强化效果的落实，有效地确保中央“八项规定”和相关规定落到实处。并积极建立健全长效机制，使贯彻执行“八项规定”成为工作习惯和自觉行动。

（二）认真履行审计监督职责，在工程建设、物资设备采购等活动中，严格执行招标制度，实行比质、比价，竞争择优，做到公开、透明、规范。

总之，学校全体教职员工都能够按照中央改进工作作风、密切联系群众八项规定和学校《实施办法》等文件规定的要求，采取积极有效的措施，认真贯彻落实，学校工作作风得到进一步转变，工作效率得到进一步提高，密切联系群众得到进一步加强，贯彻落实“八项规定”和厉行勤俭节约反对铺张浪费等规定取得了明显的成效，收到了良好的效果。学校将以深入学习贯彻落实党的十八大精神为抓手，继续扎实开展贯彻落实“八项规定”和学校《实施办法》等文件的要求，并按照上级要求切实开展好党的群众路线教育实践活动，全面加强和改进工作作风，密切联系人民群众，不断强化自身建设，推动学校工作再上新台阶。

篇四

中央八项规定和省委若干规定出台两年来，我局高度重视，把落实规定精神作为一项重要的政治任务来抓，认真研究部署，采取有力措施，强化督促检查，持之以恒抓贯彻落实，确保规定落地生根，有成效、不反弹。现将我局落实中央八项规定精神情况报告如下：

一、加强中央八项规定精神的学习部署

一是深化对八项规定精神的认识。去年以来，我局在2013年强力推进中央八项规定落实的基础上，及时传达学习中央和省委关于作风建设的新部署新要求，深入学习习近平总书记系列讲话精神，全面领会和准确把握中央八项规定和省委若干规定的精神实质。多次召开局党组会议、局长办公会，就落实中央八项规定进行专题研究部署。

二是把落实规定与廉政建设相结合。下发了《党风廉政建设和反腐败工作实施意见》和《任务分工》，明确了各项任务的牵头单位和责任领导，在6个方面22条任务中，加强作风建设的工作任务就有7条。局党组书记、局长黄河同志作为党风廉政建设第一责任人，与局机关各处室(中心)和直属单位主要责任人签定了廉政建设责任状，提出了履行“一岗双责”，认真落实中央八项规定精神，持之以恒反对“四风”的要求。下发了《中共江西省粮食局党组关于印发贯彻落实〈建立健全惩治和预防腐败体系2013?2018年工作规划〉的实施意见》，将坚持不懈抓好作风建设，持之以恒贯彻落实中央八项规定精神作为重要内容，作出了具体部署。

三是在全省粮食行业进行全面部署。在年初召开的全省粮食流通工作会议中套开党风廉政建设工作会议，局党组书记、局长黄河同志对全省粮食系统贯彻落实中央八项规定精神和省委若干规定提出明确要求，要求各级粮食部门要严格执行各项规定，党员领导必须以身作则，率先垂范，发挥示范带头作用。局纪检组长在会上代表省局党组作了工作报告，对贯彻落实八项规定精神进行了具体部署，要求各级粮食纪检监察机构铁面执纪，坚决查处违反党纪政纪的行为，确保党的纪律刚性运行。

四是对局机关和直属单位严格要求。在省局强力推动下，各直属单位结合年度工作会议，提出了贯彻落实中央八项规定精神的具体要求，制定了各自的《实施意见》和《任务分工》，并通过党委(支部)专题会议进行再学习再部署。我局还组织对机关副处以上党员领导干部和直属单位班子成员、企业高管60余人进行了廉政法规知识测试，进一步提高省局机关和直属单位党员领导干部遵纪守法意识，提高了党员干部贯彻落实中央八项规定精神的自觉性和坚定性。

二、采取有力措施确保规定精神贯彻落实

一是推进党务政务公开。在省局网站上公开了2013年江西省粮食局部门预决算、2013年“三公”经费预算、部门预算等相关报表，以及财政厅出台的系列费用管理办法，公开了“危仓老库”维修改造补助办法等。制定了地方储备粮轮换销售实行网上交易的规定，对粮食交易中的违规行为起到了有效的预防作用。对支持粮食产业发展的财政补助项目立项、评审、资金管理等方面制定了严格程序规定，做到公开、公平、公正。

二是严格精简压缩会议。可开可不开的会一律不开，取消了春节前知识分子茶话会、向老同志通报工作会、各业务部门表彰活动等。必要的会议尽可能合并或以电视电话会议形式召开，全省粮食流通工作会议和全省粮食系统党风廉政工作会议合并召开，全省早稻、中晚稻收购工作会议，全省粮油仓储设施专项调查会议，采取电视电话会议的形式召开，尽量压缩时间和会议议程，提高会议质量，实行开短会、讲短话、求实效。局领导身体力行，在各种会议不讲空话、套话，讲实话、短话，处室领导在会上的发言都能事先认真思考简要发言、言之有物。

三是切实加强调查研究。局党组书记、局长黄河同志去年3月份到任以来，深入所有6个局直属单位进行了调研，还带队赴宜春、赣州、抚州、吉安和上海、广东、xx等地深入调研，了解基层及企业在发展过程中遇到的矛盾和问题，帮助基层企业协调解决收购仓容和资金困难，督促收购企业执行好收购政策，学习粮食产业发展较好省市先进经验。不完全统计，去年以来，局领导带队调研达70余次。

四是全面清理办公用房。积极落实省委《关于全省停止新建楼堂馆所和清理办公用房的通知》的文件精神，及时召开会议就我局办公用房清理腾退工作进行研究部署，组织专门力量深入各处室、中心的所有办公室，实地测量、认真核算办公用房面积、业务用房面积和公摊部分面积，分级别、分处室核算控制面积。

五是积极开展专项活动。按照省委统一部署，我局积极开展了“群众办事难”问题专项整治、“红包”问题专项整治“回头看”和“会所中的歪风”专项整治“回头看”等系列活动。下发了《关于在全局党员干部、公职人员中进行拒收“红包”警示教育的通知》，组织全体党员干部开展专题讨论，并在党员干部、职工中开展广泛的表态承诺活动。开展了“双联”行动和“连心”小分队下基层等活动。5月下旬开始，到11月份，每月派出“连心”小分队赴帮扶村开展下基层活动，通过民情家访、召开座谈会、走家串户拉家常等形式，宣传粮食行业发展政策及粮食最低收购价等群众关心关注的政策。直属各单位也都深入到基层粮食部门和客户、服务对象进行调查研究，广泛征求意见建议，不断改进工作方法，深入联系群众。

三、建立健全贯彻落实的长效机制

一是制定了《江西省粮食局落实改进工作作风、密切联系群众的实施办法》，按照中央八项规定和省委若干规定的精神和要求，结合我局工作实际，就改进调查研究、密切联系群众、精简会议活动、精简文件简报、改进公务接待、规范出国(境)管理、改进领导公务活动新闻报道、厉行勤俭节约等方面作出了明确规定，提出了具体要求。

二是将《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《公共机构节能条例》和省政府《厉行节约反对浪费实施细则》等有关文件印发到每个处室和直属单位，并组织了集中学习。集中转发了省财政厅出台的差旅费、培训费、接待费、会议费等费用管理办法文件。重新制定了《江西省粮食局机关差旅费管理办法》、《江西省粮食局机关会议费管理办法》、《江西省粮食局机关公务接待管理办法》等经费管理制度，实行了差旅费定额管理，明确了各处室(中心)定额控制标准。加强了出差管理，实行出差报批制度，并对出差人数、出差人员食宿标准等方面都作出了更为严格具体的规定。

三是制定了《江西省粮食局机关后勤服务中心公务接待结账管理规定》，进一步完善了机关公务接待制度，优化政务接待工作机制，为实现政务接待科学规范管理提供了重要保障。局机关和直属单位都实行来客用餐批准制度，来客用餐一般在本单位食堂接待，一律不上香烟、高档酒，严格控制陪同人员人数。

四是制定了《江西省粮食局公车使用管理办法补充规定》，进一步健全完善专人负责、领导审批、统一派车、明确线路、车辆定点停放、节假日封存车辆等相关制度，有效地控制了违规驾驶公车和公车私用现象，各单位实行了节假日公务用车封存制度。

四、加强贯彻落实情况的督促检查

一是成立专门督查工作组。我局成立了由机关党委、监察室、人教处组成的督查工作组，定期不定期对局机关和直属单位贯彻落实中央八项规定精神和廉洁自律情况进行督导和明察暗访。局党组成员、纪检组长多次主持召开党风廉政建设工作推进会议，听取了局机关处室(中心)和各直属单位贯彻执行八项规定的情况汇报，就贯彻落实中央八项规定向各部门、单位主要负责同志提出严格要求。

二是加强特定时期和专项督查。抓实重要时间节点作风建设，下发了《省粮食局元旦春节廉政纪律》和《关于深入落实中央八项规定精神抓住重点节假日正风肃纪的通知》，强化全省粮食系统在“端午”、“中秋”、“元旦”等节日期间落实八项规定精神要求。在全省粮食库存检查期间，下发了《关于对粮食库存检查工作加强执纪监督的通知》，提出了“十个严禁”的纪律要求，分别给6个省级复查工作组长打电话，提醒他们严格执行八项规定精神。

三是加强违规案件查处力度。去年以来，省局纪检组对2件反映下属单位领导违反八项规定精神的信访件进行了调查，经查1件反映失实，督促下属单位加强作风建设。4月份，大江网上出现反映我局下属单位江西工贸学院违反八项规定精神的举报后，党组书记、局长黄河同志当即作出指示，由局纪检组长带队到江西工贸学院进行调查，查清了主要事实，并派出监察室的同志积极配合省纪委党风政风监督室对这一问题进行调查处理。，省粮食局机关及下属单位没有因违反八项规定精神受到查处的案件。

五、落实中央八项规定精神取得明显成效

通过两年来持之以恒的狠抓中央八项规定和省委若干规定的落实，全局干部职工工作作风明显改善，作风建设工作进入常态化。领导干部接待应酬明显减少，下基层调研多了，基层情况摸得更加清楚了，与基层粮食部门关系更加密切，与群众联系更加紧密。党员领导干部执行党的政治纪律、组织纪律、工作纪律的意识进一步增强，党风廉政建设“一岗双责”的任务更加清晰，责任更加明确，服务粮食流通工作的大局意识明显增强，呈现风清气正的良好政治生态。

六、存在的问题和下一步工作安排

就自查情况看，我局贯彻落实中央八项规定和省委若干规定精神情况总体较好，但还存在一些问题，比如学习教育的载体不够丰富，学习内容联系粮食流通工作不够、深入基层调查研究还需增强;一些制度制定还存在调研不足，操作性不够强的问题;监督检查的方式方法还不够多，尽管我们对局机关和直属单位作风建设抓得比较紧，但对全省粮食系统特别是县级粮食部门指导不够，出现了个别县级粮食部门干部职工违反中央八项规定精神被通报的情况，这些问题必须引起高度重视。下一步，我局在贯彻落实中央八项规定，持之以恒推进作风建设上将抓好三方面工作：

(一)坚持不懈加强学习，不断提高干部职工思想认识。我局将进一步加强对中央和省委关于贯彻落实八项规定精神的学习，重点是学好学透习近平总书记系列重要讲话精神，做到严格遵守，执行中央规定不打折扣，不搞变通，增强干部职工贯彻落实中央八项规定精神的积极性和主动性，增强群众的参与度。

(二)认真梳理完善制度，增强有关制度的可操作性。加强对“粮安工程”和粮食流通产业项目的制度框架设计。在深化改革中，各项改革举措要体现反腐败工作的要求，注意配套和衔接，从体制机制上堵住可能产生的腐败缝隙和漏洞。

(三)切实加强监督检查，确保规定不折不扣得到落实。针对基层粮食部门个别干部职工违反中央八项规定精神的情况，必须高度重视、加强督促指导，以管行业必须管行风的态度，要求各级粮食纪检监察机构要认真履行监督、执纪、问责的职责，对本单位落实八项规定精神情况进行监督检查，适时组织明察暗访，发现违反八项规定精神的，要依纪依法严肃查处，并追究有关领导的责任。要求在向同级纪委报告的同时，也要向上级粮食部门报告，要点名道姓通报曝光，不留情面，以坚定的信心推动全省粮食系统贯彻落实中央八项规定精神，不断取得作风建设的新成效。