组织部干部竞聘演讲稿两篇

本站小编 免费考研网/2016-08-01

组织部干部竞聘演讲稿两篇

下面是我们文秘114的小编给大家推荐的组织部干部竞聘演讲稿两篇供大家参阅!

【一】

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好。

很高兴参加今天的竞争上岗,特别是有这样向这么多市级领导汇报工作的机会,心情很激动。先做一下自我介绍,我叫xxxx,省委选调生,来自浏阳。来沅工作后,就把xxxx作为我的第二故乡了,在茶盘洲工作时,就已经能熟练的用xxxx话与人沟通了。

与大家相处这么久了,大家也对我有了很多的了解,现在将我的主要特点总结为以下四个方面:

第一,工作中能做到“四心”,即责任心、细心、耐心、热心。负责档案工作一年多来,始终本着对干部档案高度负责的态度,严守各项工作纪律,确保档案安全;及时更新和维护档案涉及的数据信息,例如转出一份档案需要7道程序,一名干部退休后需要做xxxx道程序,这些都需要细心的工作来保证数据的连续性、完整性,否则很容易出现数据混乱,张冠李戴的现象;在先后配合公务员登记、工资套改工作中,各单位需要对干部档案反复的查阅,我始终做到不厌其烦,认真核对,耐心服务;对前来办事的人问一声您好,倒一杯开水,讲一句再见,让他们感受到组织部作为干部之家的温暖。此外,我热心参加机关的各项活动,如机关电脑的维护,篮球活动的开展等,都z做到有求必应,尽我所能。

第二,具备接受新事物的能力。俗话说:“隔行如隔山”,从计算机专业毕业跨入行政部门,对我也是一个很大挑战,但不管从党镇综合办到民政办,还是再到组织部,我都能够以较快的速度找准切入点,适应新的环境,投入到新的工作中。

第三,具有创新意识和执行力。我思维活跃,有创新意识,头脑中经常能闪现出一些火花,为创新提供条件。但我也认为,工作需要创新,更需要有高度的执行力,我一直要求自己严格做到“今日事今日毕”,从不拖拖拉拉,即使加班加点也要把工作如质如量地完成。

第四,有较强的计算机操作能力。计算机能力作为现代社会三大技能之一,具体到组织工作主要体现在可以规范工作,降低误差,提高工作效率等。

以上的几个特点是很普通的,但我认为也是做好组织工作的基本素质,与大家相比还有很大的差距,今后我将朝以下方面努力:一是要提高听说读写的能力。听,不但要听的懂,更要懂得听;说,要说的让人信服;读,要善与读其精华,为我所用;写,要善于总结提升。二是要提高独挡一面的能力。面对一项复杂、棘手的工作,若不能独挡一面,打开工作局面,工作将会是只开花不结果。毕竟,肯干事是动力,会干事是前提,干成事才是关键。

当然,竞争肯定会有成败。不管这次结果如何,至少我都能有所收获:一是作为一个学习良机,寻找差距。学习无处不在,无时不有,一项工作,一次交往都能学到东西,更何况是今天的竞争上岗了。不管是从业务知识、工作方法、技巧,今天都是一次很好的对照自我,寻找差距的机会。二是作为一次锻炼过程,丰富经历。经历是宝贵的,是需要不断积累的,而积累又在于善于珍惜每一次机会,因此,今天我站在了这里。三是作为一种激励方式,提高自我。“问渠哪得清如许,为有源头活水来”,作为一名组工干部,需要具备过硬的本领,较高的综合素质,工作才能游刃有余,因此,我需要不断地激励自己,提高整体素质。

在学习中寻找差距,在锻炼中缩小差距,在激励中寻找新的差距,努力成为一名优秀的组工干部。

最后,表个态,不管怎样,我都决心一如既往的干好工作,感谢领导、同事们一直以来对我的关心。谢谢大家。

【二】

各位评委、各位领导和同事:

大家好!

很高兴有这样一次展示自我、祝福同事的机会。

我叫xxxx,今年3xxxx岁,大学文化, xxxx5年7月入党, xxxxxxxx年7月毕业于xxxx工程学院,xxxx2年1xxxx月从xxxx电视台考入市委组织部,现任干部人才科副科长。我演讲的题目是《信心•信念•信任》

我为什么要报名参加竞争呢?难道不报名的就不优秀吗?在座的有人不会答应。难道参加竞争就是为了争得一官半职吗?报名的有人不会赞成。我认为,这次市委组织部对中层科室长岗位进行公开竞争,对我个人而言,能够增强竞争意识,提升自身素质,是一次难得的锻炼机会。作为一名符合报名条件的机关干部,我愿意接受组织的考验和筛选。

到部里五年来我最大的收获是什么呢?是xxxx5年评为市级优秀共产党员吗?是xxxx4到xxxx6年连续三年被评为优岗吗?是担任干部人才科副科长吗?这些成绩,的确让我感到自豪和骄傲。但是,我五年来最大的收获是,通过自己的努力,在取得优异成绩的同时,我的能力在逐渐增强,素质在日益提高,进步给我带来无比的喜悦和自信。“会当击水三千里,自信人生两百年。”这时候最大的收获转化为我最大的竞争优势,让我信心百倍,昂首挺胸地去迎接挑战!

收获,来源于付出,更来源于一种信念。只有执着的信念,不懈的追求,才能体会到进步和成长带来的愉悦。每个人,都有一种信念在指引着,我的信念又是什么呢?我有一种“三知”信念:

一是知恩图报。我是一个重感情、有责任感的人。父母对我有养育之恩,组织对我有栽培之恩,领导和同事对我有关心之恩,可以说恩重如山,情深意切。我理当以感恩报恩的心,全身心地投入工作,以实际行动回报亲人和组织,回报社会。

二是知足常乐。我出生在农村,父母都是农民。对比有些人,我经济上并不宽裕,职级上还是一名普通科员,但我每天都快乐地生活着、工作着。工作,不仅是一种谋生的手段,也是我获取快乐的源泉,是我实现人生理想和价值的途径。给我阳光,我就灿烂,知足乐观,所以我无欲则刚。

三是知难而进。我有一股不服输的劲,遇到困难从不绕道走。我的理解是,正是因为其难,才富于挑战,才能显示勇气和力量。就拿今天的演讲来说,5位市级领导当我们的评委,在这样一个相对陌生的环境里,人容易有种不适应感,前面几位同事作了非常精彩的演讲,给我心理上不少的压力。但是,在这些困难面前,我并不胆怯,相反我充满信心,我相信,既然我站到这个讲台上来,就必定能够鼓起勇气,竭尽全力,让自己体面地走下去。

我所讲的信念与今天的竞争上岗有关吗?对我今后开展工作有影响吗?怎么会没有影响呢,竞争的结果,只是岗位的变化,人事的调整,而我们的目标并没有改变,我们的使命并没有完成。我的昨天有这样一种信念在支撑,这种信念也必将指引着我的今天和明天,使我百折不挠,勇往直前,越走越远,越走越好!

一年前的这个时候,我报名参加了部机关的竞争上岗,那次失败让我刻骨铭心,感触良多,终生难忘。态度不端正,准备不充分,自我评价不客观,使我最终品尝失败的苦果。这一年来,我认真反省自己存在的不足,克服缺点,发扬成绩,勤奋工作。这次如果我竞争上中层岗位,我将一如既往地扎实做好本职工作,与其他科室协同配合,以开拓创新的精神,求真务实的态度,敢为人先的勇气,时不我待的紧迫感,爱岗敬业,团结拼搏,共同开创我市组织工作的美好未来!请大家信任我,投我一票吧。

作为这次竞争上岗的积极参与者,我非常渴望分享成功的喜悦,品尝美酒的芬芳,但我绝不会回避失败 我深深地祝福这次竞争上岗的胜出者,在你们的带领下,xxxx组织工作的明天必将更加辉煌灿烂。秋天是收获的季节,不管最终结果如何,既然我参与了,我便有所收获,无怨无悔。

我坚信,做人诚实,办事踏实,生活充实,希望将会成为甜蜜的果实。谢谢!


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