在非党干部培训班上的动员讲话

同志们：
　　我们今天在这里召开全区党外干部座谈会，有关部门的同志也参加了会议，大家结合自身工作实际，从不同的角度就党外干部工作畅所欲言，讲经历，谈看法，还有针对性的安排了讲座，一会还要组织座谈讨论，我认为会议开得很成功，对于促进全区党外干部培养工作将起到积极的促进作用。
党外干部培养工作是党的干部工作的重要组成部分，是党团结党外人士、发挥党外人才作用，巩固党的执政基础的重要工作。多年来，××区委认真贯彻落实中央、省、市党外干部工作有关文件精神，把培养选拔党外干部作为组织建设、干部队伍建设的大事来抓，积极采取有效措施，认真做好党外干部的培养、选拔使用工作，一些年富力强、德才兼备的优秀党外干部走上了领导岗位，使党外干部队伍结构得到优化和改善，形成了“四级”（区级、处级、科级、优秀年轻干部）结构相对合理、素质结构不断优化的党外干部队伍。目前，我区党外处、科级及党外优秀青年干部共61人。其中科（正副）级干部18人，平均年龄36.7岁。大学学历13人，占72.2，取得学士学位的8人，硕士学位1人。党外优秀青年干部43人，平均年龄33.2岁，大学学历26人，占60.5，取得学士学位17人。
　　新的形势下，全区党外干部工作开展得如何，将对于××区建设现代化中心城区发挥举足轻重的作用。在这里，我就今后一个时期党外干部如何适应形势发展需要，围绕中心，服务大局，发挥自身优势，扎实有效地开展好工作讲几点意见。
　　一、强化三种意识，努力提高政治素质
　　党外干部虽然不是党员，但是丝毫不能放松对自己的要求，尤其在政治素质方面，更要过得硬。作为党外干部，要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想以及多党合作的论述，理论联系实际，全面提高政治把握能力、参政议政能力、组织协调能力和合作共事能力。要把贯彻党的方针政策、决定、决议作为一种政治责任，牢固树立和强化三种意识。一是要强化大局意识。作为一名党外干部，必须要牢固树立起大局意识，始终保持高度的政治敏锐性，在思想和行动上与党组织保持一致，在大是大非面前保持清醒的头脑，立场坚定，凡事要以大局为重，从大处着眼，时刻注意维护集体利益，维护党的利益。要明确每一个时期本单位、本部门、本辖区的工作重点，紧紧围绕党委的中心工作来开展工作，学会站在全局的高度来看问题，来分析问题，来解决问题。二是要强化责任意识。责任意识的强弱是能否做好本职工作的关键。我们这些党外干部，身处不同部门、不同位置，担负的职责也各不相同，这就要求我们要时刻保持强烈的责任意识，对自己的工作职责要做到心中有数，了如指掌，善于履行责任，敢于承担责任，不能推脱责任。三是要强化纪律意识。俗话说，没有规矩无以成方圆，我们每个单位、每个部门、每个行业都有自己的纪律、规章和制度。作为党外干部，不能因为自己不是党员，而放松了对自己的要求，而是要更加严格地要求自己，树立强烈的纪律意识和组织纪律观念，要学会自我教育、自我管理和自我约束，使自己成为维护纪律、遵守纪律的模范。
　　二、爱岗敬业，充分发挥专业特长
　　爱岗敬业，这是公民道德规范内容之一，我看也是党外干部必须具备的基本素质。因为党外干部来自不同部门、不同行业，有着比较丰富的工作实践经验和专业特长，我区党外干部队伍，大多数学历比较高，比较年轻，专业性强，有很多还是本单位、本行业的工作骨干，所以说，党外干部是否爱岗敬业，能否拼搏奉献，在工作中发挥自身优势和专业特长，这是我们的事业能否取得长足进步和最终成功的重要因素。作为党外干部，要认真履行工作职责，做到干一行、爱一行、专一行，争做本行业、本岗位的行家里手；要加强实践锻炼，学会在工作一线不断地摔打和磨炼自己，锻炼自己的意志品质，提高自身的业务水平和综合素质；要增强服务本领，根据岗位的业务特点，刻苦钻研，精通业务，善于实现知识的不断更新，学会用现代的科研、管理和法律等知识来开展工作，增强做好本质工作的专业本领和管理能力；要争创一流业绩，具备高标准、争一流、当模范的工作精神，突出岗位特点，自觉履行工作职责，创新工作思路，下实功，力求实效，守职尽责，奋发有为，干出一些实实在在的业绩来，用自己的实际工作成果，让党组织放心，让人民群众满意。
　　三、端正态度，正确对待组织决定
长期以来，区委始终把选拔使用作为促进党外干部提高自身素质的重要途径，去年，我们搞了集中推荐，组织部和统战部还对部分党外干部进行了考核。在党外后备干部的选拔上广开渠道，坚持走群众路线，注意社会公论，充分听取群众意见，注重发挥民主党派、工商联和各人民团体推荐党外领导干部人选的作用，同时通过派出学习、参加社会活动、担任社会职务、公开选拔、竞聘上岗等方式，让党外干部自觉地接受锻炼和培