作风转变心得体会汇总六篇

下面是小编为各位收集的作风转变心得体会汇总六篇,请大家参阅!

篇一

省、**能源和集团公司分别召开了作风整顿会议，省提出了强化四个意识，优化营商环境等作风整顿基本要求和措施；**能源党委书记、董事长**就转作风、抓落实提出了“九字要诀”；集团公司党委就作风建设提出了具体要求和举措。集团公司党委政工部第一时间贯彻落实会议精神，深学细学领导讲话，深挖细查作风问题，深入细致开展作风整顿。通过作风整顿，思想受到了洗礼，行为得到了检验，体会得到了升华。我认为作风建设关键在用“心”，要切实做到心中有赤诚，心中有责任，心中有敬畏，心中有志向。

心中有赤诚。就是要对党赤诚。在实际工作中把牢政治方向，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，时刻不忘党员应尽的义务和职责。要把政治理论学习作为看家本领，坚持经常学、深入学、联系实际学，不断领悟、不断深化、不断提高，切实做到学有所得、思有所悟、践有所效，真正解决好世界观、人生观、价值观的问题。作为党员，要把对党赤诚内化于心、外化于行，自觉融入一言一行中，不论在什么场合、什么时间、做什么事情，都要经得起考验。要严格遵守组织纪律，遵循组织程序，服从组织决定，做到襟怀坦荡，心底无私，自觉接受组织的监督。

心中有责任。就是要担当奉献。今年是集团公司“改革促活力，转型谋发展”的攻坚之年，攻坚之年亦是攻坚之战，攻坚之战必有苦战鏖战，这正是考验党员干部工作作风的大战场、大考场、大考期。为者常成，行者常至。担当奉献要有攻坚克难的魄力，在艰巨任务面前，要挺身而出、主动承担，千方百计抓好落实；在矛盾困难面前，要知难而进、迎难而上，想方设法予以破解，不推诿扯皮、不敷衍塞责；在棘手问题面前，要主动面对，抗起责任，积极稳妥处理解决，不能上推下卸，不能回避上交。担当奉献要有脚踏实地的风范。践行“昼无为、夜难寐”的精神，发扬“马上办”的优良作风，切实增强工作执行力，定下来的工作要全力推动，部署了的任务要一抓到底，善始善终，善做善成，出色完成担负的职责。

心中有敬畏。就是要敬畏法纪。要把党的纪律规矩和国家的法律规章时刻铭记于心，坚持把纪律挺在前面，坚持学法守法护法，加强廉洁自律，严以律己，切实维护法纪刚性。要有挑战自我的胆略和魄力，抗得住诱惑，耐得住寂寞，守得住底线，不闯红灯，不触红线，不越雷池。追求积极向上的生活情趣，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁。

心中有志向。就是要改革转型。“改革促活力，转型谋发展”的新使命、新目标、新要求就是我们的工作志向，在实现这一志向的进程中，党员干部要高扬进取之帆，瞄准更高目标，细化工作举措，勇于创先争优，与好的争、与强的比、与快的赛、向高的攀，努力多出成果、快出成果、出好成果。宣传思想文化工作要唱响主旋律，打好主动仗。着力构建一个体系，使宣传思想文化工作朝着有序、科学、规范、效能的方向迈进，推进宣传思想文化工作质量不断、持续地提升。围绕中心做到六个精准，精准宣传政策、精准服务中心、精准导向引导、精准开展创建、精准化解难题、精准反映民意，为宣传思想文化工作注入生机和活力。畅通八大路径，不断丰富活动载体，形成上下联动、左右贯通、同频共振、立体推进的强势，建大学习体系，行广学深学之举；搭大宣讲平台，成入脑入心之势；构大宣教格局，求同心同行之效；倡大德价值观，善落细落小之为；做大和兴文化，育内核内涵之魂；加大书香建设，奏风尚风气之歌；放大思想工作，见常态长效之姿；壮大文明实践，展共建共享之貌。

篇二

习近平总书记指出，“作风建设永远在路上。” 作风就是旗帜，就是形象，就是战斗力。作风事关成败，必须常抓不懈，抓紧抓实，抓出成效。

**，在**能源集团干部作风整顿推进会上，**能源集团党委书记、董事长**同志做了重要讲话，从“提高责任担当、提高工作效率、提升工作质量、强化能力建设”等9个方面对全体干部提出了要求。集团公司党委就井矿集团作风整顿提出了具体要求。 综合工作部作为机关重要职能部门，肩负领导的参谋助手、机关的枢纽、对外的窗口等重要职能，必须不断加强作风建设，着力落实“严谨、务实、准确、高效”四项要求，大力弘扬“勤学善思、爱岗敬业、求真务实、开拓创新”四种作风，以有为的状态，抓工作，促落实，努力营造蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气。

一、久久为功，认真落实“严谨、务实、准确、高效”四项要求

严谨就是要做到行为严谨、说话严谨、办事严谨。务实就是要做到实事求是，干实事、求实效，工作扎实，诚实可靠。准确就是要正确地做事，工作到位不越位，准确地处理好各项事务。高效就是集中精力，专注于工作，办事迅速、处理问题及时，工作效果又快又好。

综合工作部作为机关职能部门、服务部门，工作水平的高低、工作质量的好坏，直接关系到政令能否畅通、领导效能能否有效发挥、机关能否有序工作和高效运转以及能否有一个良好的对外形象。因此，必须不断强化工作人员的作风建设，认真落实严谨、务实、准确、高效的要求，转作风、树形象、做实事、求实效，努力将综合工作部打造成作风精良、规范有序、服务到位的部门。

二、坚持不懈，大力弘扬勤学善思的作风

“非学无以广才，非志无以成学”。只有坚持不懈地学习，不断强化理论武装，不断提高业务素质，才能做到政治坚定不动摇，与时俱进不落伍。因此，要大力弘扬把学习作为一种精神追求和思想境界，努力建设学习型部室，使全体人员争当学习型人才。要创新学习方法，结合工作实际，缺什么补什么，什么弱就强化什么，在求深、求新、求实上下功夫，努力提高工作能力，不断适应做服务保障工作的迫切需要。要认真学习习近平总书记关于作风建设系列重要论述，学习**能源集团作风建设的有关讲话和文件精神，学习致用，在思想上和行动上与上级保持高度一致。

三、专心致致，大力弘扬爱岗敬业的作风

“专心致志，以事其业”。敬业就是用一种严肃、认真、负责的态度对待自己的工作，勤勤恳恳、兢兢业业，忠于职守，尽职尽责。敬业意味着责任，意味着要高标准、高质量完成本职工作。做到爱岗敬业，必须树立强烈的职责意识，必须要有认真负责的工作态度。因此，加强和改进综合工作部工作作风，首先必须培养干部职工的敬业精神，要通过开展强有力的思想政治教育，使大家确立强烈的责任心和事业心，将本职作为展示自我，实现人生价值的空间舞台，把个人的价值融入工作之中，让敬业精神植根于每名工作人员的脑海，培育敬业习惯，激发工作热情，锤炼自己，塑造自己，形成争创一流业绩的良好风气。

四、勇于担当，大力弘扬求真务实的作风

实干兴邦，空谈误国。要加强作风建设，必须坚定不移地把讲实话、办实事、求实效贯穿于工作的全过程。在工作中坚持实事求是、求真务实的作风，发扬求真务实精神，大兴求真务实之风，使大家把心思放在事业上，把精力投在抓落实上。要强化时效观念，说了就干，定了就办，对确定的各项工工作任务，要坚持特事特办、急事急办，紧事快办，当天能办的事不拖到明天，该自己办的事绝不推给别人，做到对上级的决策部署落实快、不拖拉、不误事，对下面要求解决的问题处理快、不推诿、不扯皮，以“快、准、细、严”的工作作风抓好落实。

五、与时俱进，大力弘扬开拓创新的作风

只有创新才有动力，才能发展。改革创新是真抓实干的体现，是求真务实的内在要求。要适应形势的发展变化，从工作实际出发，从有利于强化管理、规范执行、优化服务、提升素质出发，消除墨守成规思想，树立科学理念，从工作大局中谋发展、看变化，不断推动工作思路、体制机制、方法手段的创新。要善于突破前人，勇于超越别人，用创新的观念审时度势，用创新的勇气解决问题，创造性地抓工作，使本部门各项工作不断改进、完善和优化，工作质量和效率不断提高。

作风建设永远在路上。机关作风建设，既是一项长期而艰巨的任务，又是一项现实而紧迫的工作。既非一日之功，又非一蹴而就。我们将在集团公司党委的正确领导下，认真贯彻上级精神要求，身体力行，真抓实干，不断把作风建设提高到一个新的水平。

篇三

全省和**能源相继召开深化作风整顿大会。省委书记赵克志，**能源董事长、党委书记**作重要讲话，就持续深化作风整顿提出要求。两个重要讲话站位高远、论述深刻，直指问题、措施有力，指导性、针对性和可操作性非常强，是搞好作风整顿的基本遵循，也充分体现了省委、**能源对调整精神状态、转变工作作风、抓好工作落实的信心和决心。会议结束后，集团公司党委对贯彻落实两级机关作风整顿工作提出要求，对作风整顿和工作落实进行了再动员、再安排和再部署。集团公司工会作为企业联系职工群众的桥梁和纽带，必须加强自身作风建设，突出重点、扭住关键，持续用力、久久为功，认真落实作风整顿的各项措施要求，为集团公司改革创新、转型发展注入新活力。

——加强学习，提高认识，增强开展作风整顿的紧迫性和主动性。开展机关作风整顿活动，是省委、省政府部署的重大任务，是**能源打造“十三五”国企新样板的迫切需要，也是展示机关形象、展现机关作为的良好契机。集团公司工会在第一时间组织召开部务会，对会议精神和讲话内容进行了集中学习贯彻，引导工会干部切实把思想和认识统一到全省、**能源和集团公司各项决策部署上来，充分认识抓好机关作风整顿的重要性和紧迫性，增强作风整顿的自觉性和主动性，并提出了要把机关作风整顿的关键点放在解放思想上、突破点放在解决问题上、落脚点放在服务基层上、切入点放在廉政建设上、着力点放在健全机制上、基本点放在职工满意上六方面的对策和建议，确保作风整顿取得扎实成效。

——以身作则，率先垂范，切实发挥示范带动和典型引领作用。加强机关作风建设，领导干部是关键。领导干部的行为具有很强的示范性、影响力和感召力，领导干部在作风建设上当好表率，作出榜样至关重要。习近平总书记强调，“己不正，焉能正人”，领导干部必须以身作则、率先垂范，坚持从自身严起、从自身做起，自觉做加强作风建设的表率和标杆。作风过硬，事业心、责任感强，对自己高标准、严要求，走得端、行得正，这样的领导干部群众信任、下级服气，才能能起到榜样的作用。因此，作为一名工会干部，既要当好活动的组织者、推动者，又当好活动的引领者、示范者，要率先调整工作状态，转变工作作风，在敢于担当上带好头，在矛盾问题面前，敢于迎难而上，在风险挑战面前敢于挺身而出，在歪风邪气面前敢于坚决斗争；要转变作风，深入到基层，深入到一线，深入到职工群众中，抓典型，抓重点，抓关键，使自己与职工群众，心贴心，积极帮助他们解决困难，实事求是，竭尽全力，才能使工会干部有为有信、工会组织有信有为。

——查摆问题，对症下药，确保机关作风整顿活动扎实推进取得实效。十八大以来，习近平总书记治国理政的一个鲜明特点就是坚持问题导向。在作风整顿过程中，要增强问题意识，把紧扣实际、解决问题贯穿始终。中医讲对症下药，作风整顿要取得实效，也必须要有相应的“药方”，概括地讲就是“严、细、精、实”。作风建设抓“严”，要有“较真”的精神。严格执行党的组织纪律、政治纪律以及各项法律法规不打折扣，以此加强对党员干部的刚性约束。特别是把纪律挺在前面、实践“四种形态”等新要求，要时刻抱有能力危机、本领恐慌的心态，主动加紧学习，提高履职本领。作风建设抓“细”，要有“慎微”的意识。正所谓“千里之堤毁于蚁穴”，要想打造服务意识强、作风严谨、清正廉洁的工会干部队伍，就必须注重在细微处着手，将作风建设层层深入，尤其是对职工群众反映强烈的干部作风的突出问题要高度重视，将“作风问题无小事”的思想贯穿到作风建设的整个过程。作风建设抓“精”，要有“叫板”的勇气。作风的转变最终要体现在工作上，在实践中得到检验。作风整顿的一个重要衡量指标，就是看能不能在改革创新、推动工作方面取得重大突破、显著成效。作为职工群众的“娘家人”，工会干部要以精心组织、精准帮扶、精致服务为工作导向，努力多渠道多层次的保障平台。作风建设抓“实”，要有“务实”的态度。工会干部要坚持面向基层、面向职工，将工作重心下移，心往基层想，身往基层沉，劲往基层使，坚持讲真话、办实事、求实效，真正把职工群众的呼声和意愿作为指导工会工作的第一信号，把关心和服务职工群众作为工会干部的第一职责，把职工群众的评价作为衡量工会干部业绩的第一尺度，做到心里装着职工群众，凡事想着职工群众，一切为了职工群众。

——强化措施，健全制度，不断完善改进工会干部作风建设的长效机制。作风建设永远在路上，只有进行时，没有完成时。只有加强长效管理，完善制度机制，才能使优良作风真正内化于心、外化于行。要通过加强制度建设，促进工会管理更加科学，行为更加规范，运转更加协调，服务更加优质。因此，必须建立和完善一整套切实可行的制度，健全内部监督和管理制度，完善工作机制、评价机制和激励机制，和监督保障机制，通过机制的不断创新和完善，进一步深化工会干部作风建设。在作风整顿中，要把制度建设、制度创新摆在重要位置，认真清理、修订、完善一批制度规定，建立一套用制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制，最大限度减少体制障碍和制度漏洞。同时，及时总结好经验好做法，按照全程可控、规范有序、协调推进、高效运转的原则，建立覆盖各项工作、各个环节的制度体系，全面提升工会工作规范化建设水平。

2018年，是集团公司改革创新、转型发展的关键一年。工会干部要以此次作风整顿活动为契机，夙兴夜寐，激情工作，撸起袖子加油干，以更加解放的思想、更加务实的态度、更加有效的举措，充分发挥工会组织的桥梁纽带作用，切实把作风整顿活动的成果转化为实际行动，为首季各项工作精准落地和全年各项任务目标顺利实现打下良好基础。

篇四

好的作风是推动各项工作取得成效的根本保证。“作风建设永远在路上。我们不能有松松劲、歇歇脚的心态，必须发扬钉钉子精神，在坚持中深化，在深化中坚持，推动作风建设不断向广度和深度扩展。”**，在**后上班第一天，省委以及**能源党委相继发出作风整顿的号令，掀开了又一轮的干部作风建设热潮。学习**书记在推进会上的讲话，本人有以下感悟。

一、加强作风建设，必须把思想作风建设摆在第一位。在作风建设中，思想作风是起决定性作用的。思想作风体现学风，思想作风决定领导作风，思想作风主导工作作风，思想作风支配生活作风。思想作风是党员干部思想观念、思想方法、思维方式在实际工作中的惯常表现。

加强思想作风建设，必须坚持对党员、干部进行世界观、权力观、事业观、道德观等方面的教育。改进思想作风核心是牢固树立全心全意为人民服务的理念。全心全意为人民服务是党的宗旨，干部讲宗旨，就是要把职工群众的利益放在心头，全心全意为职工群众服务，为职工群众办实事、办好事。

二、加强作风建设，要在求真务实上下功夫。“天下大事必作于细，古今事业须成于实”。务实是干部的一种修养，更是一种作风，也是党政领导干部的基本品质。习近平在《调研工作务求“深、实、细、准、效”》一文中指出：“各级领导干部在调研工作中，一定要保持求真务实的作风，努力在求深、求实、求细、求准、求效上下工夫。”

要增强工作执行力。改进工作作风重在效率的提高。坚决克服形式主义，在狠抓落实上下功夫。坚决克服会议多、文件多、事务性活动多的“三多”问题，坚持“说了定、定了干，干必行、成必优”的工作原则，不折不扣地积极践行“三严三实”。

看一个干部是不是求真务实，关键要看到底是脚踏实地做事，还是在摆着架子“做秀”，不是看你怎么说，关键看你怎么做，做到什么程度;关键要看是追求一时业绩、谋求轰动效应，还是着眼长远发展、坚持久久为功。这要作为我们衡量一个干部和今后选人用人的一个重要标准。必须突出问题导向，针对存在的突出问题，每个单位都要拉条挂账，制定针对性、个性化解决方案，而且要明确责任时限，坚持一抓到底。必须突出攻坚克难。始终保持昂扬向上的精气神，找症结、抓要害，敢打敢拼、善做善成。

三、加强作风建设就必须讲纪律守规矩。遵守党的纪律和规矩是干部必须具备的基本素质之一，也是重要的领导作风。对党的干部来说，遵守党的纪律非常重要。要自觉维护并遵守“个人服从组织，少数服从多数，下级服从上级，全党服从中央”的组织纪律原则，尊重和维护领导权威。2014年1月14日，在中国共产党第十八届中央纪律检查委员会第三次全体会议上习近平指出：“遵守党的纪律是无条件的，要说到做到，有纪必执，有违必查，不能把纪律作为一个软约束或是束之高阁的一纸空文。党的各级组织要加强对党员、干部遵守政治纪律的教育，党的各级纪律检查机关要把维护党的政治纪律放在首位，确保全党在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。”讲纪律守规矩要强化三种意识。一是对纪律和规矩的敬畏意识。敬畏是发自内心的尊崇和敬畏，唯有敬畏才不敢逾越。党员干部只有慎独慎微，心存敬畏和戒惧之心，时刻牢记纪律和规矩这条红线，才能在工作生活、接人待物上，自觉按照原则规矩办事，把严守纪律和严明规矩作为坚定的信念，内化成一种生活习惯和行为规范，在任何时候、任何情况下都不越界、不越轨。二要有底线意识。党纪党规就是每个共产党员的人生警戒线，不可踩、更不可越。干部廉洁自律的关键在于守住底线。凡事多想一想，处事多用纪律和规矩的“定盘星”称一称，经常提醒自己不该做的事情不做，不该去的地方不去，不该交的朋友不交，不该要的好处不要，做到执行纪律无条件、遵守规矩不含糊、遇到红线不触摸、守住底线不逾越。切不可心存侥幸，搬起石头砸自己的脚。三要有表率意识。桃李不言下自成蹊，领导干部身教重于言教。“其身正，不令而行，其身不正，虽令不从。”各级党员干部都要牢记自己的第一身份是共产党员，都要坚持从我做起，向纪律规矩看齐，立足本职、真抓实干，为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁为职工群众树立标杆、作出表率。

四、加强作风建设就必须让每一名干部克己慎行，廉字当头。领导干部因其特殊的社会地位，其生活趣味和生活作风具有强大的示范性和辐射力。看似小事小节的生活作风，处处有党性、有原则、有人格。生活作风如不加以监督规范，就会滋生贪污腐败。习近平指出：“一名领导干部的蜕化变质往往就是从生活作风不检点、生活情趣不健康开始的，往往都是从吃喝玩乐这些看似小事的地方起步的。如果领导干部生活作风上不检点、不正派，在道德情操上打开了缺口，出现了滑坡，那就很难做到清正廉洁，很难对社会风气起到正面引导和促进作用。”领导干部是人民的公仆，在社会主义事业建设中发挥组织、领导作用，在广大人民群众中具有表率作用，领导干部身份地位的特殊性决定了其生活作风，包括“八小时以外”的交往应酬等等，并非个人的私事。习近平在《之江新语》中指出：“风成于上，俗形于下。领导干部的生活作风和生活情趣，不仅关系着本人的品行和形象，更关系到党在群众中的威信和形象，对社会风气的形成、对大众生活情趣的培养，具有‘上行下效’的示范功能。”在当前复杂的社会环境下，各级领导干部要加强思想道德修养，注重培养健康的生活情趣，正确选择个人爱好，慎重对待朋友交往，明辨是非，克己慎行，讲操守，重品行，时刻检点自己生活的方方面面，始终保持共产党人的政治本色。

作风建设永远在路上。我们不能有松松劲、歇歇脚的心态，必须发扬钉钉子精神，在坚持中深化，在深化中坚持，推动作风建设不断向广度和深度扩展。在作风建设中，我们每一名共产党员、党员干部，特别是领导干部都应该从讲政治的高度，从落实全面从严治党的高度，从践行党章的高度积极推进，以身作则，在本职岗位上撸起袖子努力工作，创优创效，为企业发展做出自己的贡献。

篇五

2018年**，节后第一个工作日，我公司召开作风整顿推进会（视频会），全公司上下深入开展作风转变活动，认真贯彻作风整顿大会精神，进一步转变作风，提振精神状态，推进各项工作落实。根据机关党委的部署，作为部门支部书记，一方面我组织部室人员，结合“两学一做”学习教育，认真学习各级深化机关作风整顿大会精神，领会讲话要旨，掌握基本要求，突出问题导向，查找存在不足，认真加以改进，以作风转变推进工作落实，以工作落实促进作风转变。另一方面我认真学习有关文件和领导的讲话。通过理论学习以及个人在工作中的实践学习，自己对干部作风好坏和机关作风建设的重要性有了深刻的认识，并深刻体会到应该切实加强自身学习，养成良好的学习、工作、生活作风，努力树立机关干部的良好形象。我想今后应该做到这几句话：解放思想，转变作风，重实干，戒空谈，克服不良表现，扎扎实实做好每项工作。下面我结合个人的学习谈一些体会。

一、作风转变，重在转变自我，加强作风建设，强化责任意识。

我们机关的广大干部职工是开展工作的主体和运作者，是工作效率的源泉，是提高工作效能的关键所在。就个人而言，做为公司的一分子，个人和公司是密不可分的。公司要获得发展，要减亏增效，要实现全年的经济目标，就必须做好每个干部和职工的作风整顿工作，戒除自由散漫、畏惧困难、缺乏工作热情，缺乏工作创新等不适应或者不利于企业发展的不良风气，坚持创新，不断提升机关的宏观决策能力、参谋智囊能力、综合服务能力和团队执行能力，只有这样才能实现公司机关作风整顿的目标。作为部室负责人首先要在思想上重视，在工作中要起带头作用，明确责任，从工作实际出发，爱岗敬业，尽职尽责，为自己负责，为单位负责，时刻不忘自身的本职工作，克难奋进，锐意进取，团结协作，求实创新。也只有强化自身的责任意识，才能从思想上重视自己所肩负的使命，遇到问题不推诿扯皮、不揽功推过，充分发挥自身的主观能动性，提高工作效能，促进各项工作迈上新的台阶。

二、作风代表态度，努力提高自身素质和能力，提高工作效率。

工作态度是一个人对自己所从事的工作的观点和认识，工作作风是工作态度的反映和外在表现。有什么样的工作作风，就必然会有什么样的工作态度。不断坚定理想信念，要做一个真正的马克思主义者。不断加强党性修养，面对复杂的环境，时刻以党员标准对照要求自己。加强对党的路线、方针、政策的认识，增强贯彻党的基本路线的自觉性。不断学习，通过学习，强化思想教育，筑牢思想防线。继续提升人格修养，要成为一个道德高尚的人。要始终坚持实事求是的工作原则，一切从实际出发，讲实话、办实事、求实效；牢记“两个务必”，务必保持谦虚谨慎、不骄、不躁的作风，务必保持艰苦奋斗的作风，发扬党的优良传统；严于律已，勿以恶小而为之，勿以善小而不为，养成艰苦朴素、勤俭节约的工作作风；针对问题，落实整改措施，从自身做起，认真整治办事拖拉，工作推诿，纪律散漫等现象，要不断开拓创新，与时俱进，研究新情况，解决新问题。

三、作风反映能力，求真务实，行必责实，振奋精神，做好当前本职工作。

作风本身就是能力。作风是人们在工作、学习和生活中表现出来的稳定的态度和行为。优良的作风是最大的能力。作风对能力的作用和影响是双重的，作风好，既能不断增强事业心和责任感，又能促进我们养成求真务实的品质，推动各项工作的贯彻落实。没有艰苦细致、实事求是的作风，在困难面前必定束手无策。做到政治上坚定，思想上成熟。自觉地贯彻党的路线、方针和政策，加强学习，不断用党的理想信念和党的宗旨武装自己的头脑，做一名符合党的要求的领导干部。在工作上更加敬业，尽职尽责，恪尽职守，注重细节，按时按质完成组织交给的各项工作任务。在廉政上做到慎微、慎行，从小事上就严格要求，要三思而后行，要有正确的世界观、人生观和生活观，养成良好的生活作风，自觉抵制各种腐败现象，克服拜金主义、享乐主义，干实在事、说实在话、做实在人，干好本职工作。坚持务实创新，增强工作实效。要坚持解放思想、实事求是、与时俱进，在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。

发规部、环保部是集团公司职能部室，负责生产经营计划的编制及下达、综合统计、固定资产投资计划的编制及下达、项目前期调研、开工审批、节能环保及科技管理工作等，工作比较综合而又繁杂，属于重要的部门。作为部门的负责人，一定要树立服务的意识，为集团公司下属单位服务，为领导服务，为大集团及政府有关部门服务，同时，在工作中不断积累经验，提高自己的服务水平。

作风转变是自我改造、自我完善，自我提高的必要手段，具有很强的现实性和针对性，是当前一项迫切而重要的任务。自己要在公司党委的正确领导下，认真学习，扎实整改，用饱满的热情和昂扬的斗志，认真做好各项工作，以良好的精神状态和工作作风，做好本职工作。

篇六

在**假期过后上班的第一天，河北省委、省政府、**能源、井矿集团分别组织召开了作风整顿会，省委书记赵克志就深化机关作风整顿作了动员讲话，**能源**董事长就“转作风、抓落实”作了重要部署，井矿集团党政对转作风提出了具体要求，这些充分体现了各级领导对作风建设的高度重视和坚定决心。我们要认真学习领会各级领导讲话精神，深入贯彻会议要求，以强化“四个意识”为统领，以加强作风建设为抓手，坚持问题导向，坚持实事求是，持续改进作风，面向基层，真抓实干，推进企业平稳健康发展。

习近平总书记多次强调：“作风问题根本上是党性问题”，“党的作风关系党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡”，“抓作风建设最重要的是讲认真，关键是要在抓常、抓细、抓长上下功夫”。作风建设永远在路上，我们要脚踏实地，要有钉钉子的精神，一锤接着一锤敲，狠抓落实，推动党员领导干部作风持续转变，让职工群众真正看到变化和实效，切身感受到企业发展带来的实惠，凝心聚力，激发动能，推动企业又好又快发展。

一是要在学习上下功夫。要认真学习习总书记系列重要讲话，认真学习党的十八届六中全会精神，要把深入学习重要讲话精神，同学习贯彻上级领导的总体要求结合起来，同井矿集团的转型发展结合起来，同全年的任务目标结合起来，学思践悟、融会贯通，更好地指导实践。

二是要在解放思想上下功夫。坚持以创新发展理念引领发展，崇尚创新、注重协调，决不能喊着新理念、依然走老路。要在观念上、思路上、工作方式方法上对标先进，进一步强化开放意识，树立开放思维，创新工作方法，主动研究新问题，提出新思路，拿出新举措，解决新问题。

三是要在真抓实干上下功夫。坚持问题导向，对企业发展过程中遇到的和群众反映的问题，不能捂着拖着，必须以高度负责的精神抓紧解决。坚持一切从实际出发，大兴求真务实之风。脚踏实地干事，努力把好事办好，把实事办实，坚决克服浮躁情绪和急功近利心理，反对浮夸和弄虚作假。积极深入基层、深入一线调查研究，了解用户需求、把握市场脉搏，出主意、想办法，指导基层生产经营工作，解决“卡脖子”的问题。

四是要在提高工作效率上下功夫。加强作风建设关键还是要看工作的落实推进情况。讲时效、讲效率体现着抓落实的精神状态，决定着工作的进度和力度。各级工作人员必须按照雷厉风行、执行到位的要求抓好各项措施的细化和落地，在精准、精细、精致上下功夫，必须强化督导督察，压实压死责任，定时间、定任务、定要求，定期反馈，跟踪问效，必须以身作则、以上率下，一级抓一级，一级带着一级干、一级做给一级看，确保各项工作快速推进。

五是要在责任担当上下功夫。勇于和善于担当是领导干部必备的基本素质。担当不能停留在口头上，而是要体现在具体行动上。我们必须进一步强化责任意识、强化担当意识，聚焦企业发展，聚焦任务目标，紧紧牵住岗位责任落实这条主线，勇于挑起重任，勇于克难制胜，善于在挑战面前捕捉和掌控发展机遇，针对企业在发展过程中的急事、难事，要认真调研分析，积极寻找对策，集思广益，群策群力，为企业的平稳健康发展多做贡献。

六是要在清正廉洁上下功夫。清正廉洁是领导干部做人做事、干事创业的底线。作为一名党员领导干部，必须时刻把纪律和规矩挺在前面，自重、自省、自警、自励，不管是工作还是生活中，都必须时时绷紧廉洁自律这根弦儿，筑牢拒腐防变的思想道德防线。严格遵守集团公司管理制度，规范程序，守法经营，严禁不作为、乱作为、推诿扯皮、不按制度和程序办事的行为，建立完善公开透明的群众监督机制，严守公私界限，严格控制和管理“三公”消费，在用车、用人、办事、接待等环节杜绝铺张浪费行为。坚持在其位、谋其政、尽其责，真正把心思和精力用在干事创业上。企业越是困难，越是需要领导干部身先士卒冲在前面、干在前面，团结和带领职工群众谋事创业、大干实干、共渡难关、共谋发展。

作风建设永远在路上，好的作风是推动各项工作取得成效的根本保证。各级各部门要以这次作风整顿为契机，认真查找不足，持续改进工作作风，狠抓工作落实，按照职代会精神抓好各项重点工作的落实，加快企业转型升级步伐，推动企业又好又快发展。