上半年科技局落实党风廉政责任制情况报告

二0xx年上半年，县科技局党组在县委、县政府的正确领导下，在县纪委的正确指导下，以邓平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的“十七大”和中纪委第十七次二次全会精神，认真贯彻胡总书记“一个坚决，三个更加注重”的重要思想，全面落实胡锦涛总书记倡导的“六个绝不允许”和“八个方面”良好风气的基本要求，组织全局党员干部开展作风建设和反腐倡廉学习教育活动，紧紧围绕县纪委十二届三次全会的工作部署和要求，认真落实党风廉政建设责任制，现总结报告如下：

一、认真落实党风廉政建设责任制，不断增强干部廉洁自律意识。

一是进一步健全和完善局机关党风廉政建设责任制，树立廉洁从政行为准则。局党政班子始终把党风廉政建设纳入工作的重要议事日程，明确“一把手负总责”，成立了以党组书记局长吴述银同志任组长的“党风廉政建设”领导小组，制定印发了《**县科技局二0xx年党风廉政建设工作要点》，修订和完善了《**县科技局党风廉政建设责任制》，党组书记局长吴述银与党组成员，党组成员与分管股室分别签定了责任书。同时，继续执行了《**县科技局关于建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系工作任务分解》，对落实党风廉政建设责任制作了全面的安排，并做到与中心工作同时布置，同时检查，同时考核，坚持了两手抓两不误。

二是组织局班子各成员面向社会公开发布了《廉政承诺书》共十条，即：

1、严格遵守政治纪律，认真执行上级党委政府和本级党政领导班子集体作出的各项决定，不阳奉阴违、自行其是。坚决反对打牌带彩和打牌赌博活动，认真学习和做到“八荣八辱”新的荣辱观；

2、严格遵守民主集中制。坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定、分工负责”的原则，严守纪律、维护大局、加强团结。防止个人专断和各自为政，反对有令不行、有禁不止和离心离德。

3、严格遵守组织人事纪律，按有关规定任用干部，不搞个人“封官许愿”、“跑风漏气”和任人唯亲；

4、严格遵守经济工作纪律，不利用职权为个人和小团体谋取不正当利益；

5、严格遵守群众工作纪律，为群众排忧解难，不滥用职权、与民争利；

6、弘扬求真务实精神，不弄虚作假、欺上瞒下；

7、严格遵守廉政纪律，做到勤政廉政，不以权谋私、假公济私，不接受任何影响公正执行公务的利益；

8、积极支持执纪执法机关办案，不利用职权替违纪违法者说情开脱、袒护包庇；

9、继续保持艰苦奋斗的作风，不违规用公款消费和利用本人及家庭成员的婚丧嫁娶等名义大操大办、敛取钱财；

10、严格管好配偶、子女和身边工作人员，不准他们利用本人的影响谋取私利。

三是局机关向社会公示了“四要四不”文明办公服务承诺。即：“要热情礼貌接待来访，不生硬傲漫；要虚心诚恳听取意见，不冷淡怠慢；要耐心和蔼回答问题，不推诿扯皮；要认真高效反馈意见，不敷衍应付。”

四是加强政治提醒，干部职工的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律、群众工作纪律和学习纪律不断增强。特别加强政治纪律建设，认真执行胡锦涛总书记中纪委十七届二中全会上提出的“决不允许在群众中散布违背党的理论和路线方针政策的意见，决不允许公开发表同中央的决定相违背的言论，决不允许对中央的决策部署阳奉阴违，决不允许以任何形式泄露党和国家的秘密，决不允许传播政治谣言,决不允许参与各种非法组织和非法活动”。并给每一个机关干部做了公示牌放置在办公桌上起警示作用。

五是完善各项制度，规范行为准则。在贯彻执行党和国家法律、法规的前提下，依靠制度的力量实施人、财、物的全面管理，达到统一步调，团结协作，共同奋斗的基本要求，在完善机关制度建设上，从党组议事到支部生活，从人、才、物的管理到文书档案收发，从资金项目安排到日常事务支出，从政治纪律约束到出勤登记公示，从廉洁从政要求到接待群众敬茶递水，从文明单位创建到机关日常保洁都做出了明确的规定。修订后的规章制度共二十四章、一百零九条，内容全面，操作性强，既有利于加强监督检查，又适宜干部职工自觉遵守。同时，还推行工作目标绩效考评制。科技局机关编制少，人员少，知识结构参差不齐，不仅承担科技管理任务，而且还承担防震减灾和国防科技动员的任务。党组采取因岗设人的办法，把全部工作细化到每个岗位，落实到人，形成岗位目标管理责任制，通过全体干部职工会讨论后，形成正式文件发到干部职工手中，大家对照岗位职责落实工作任务，除县委、政府安排的中心工作以外，减少临时工作安排。党组成员分工负责，加强督办检查，实行季度考核和年终考评，按绩效兑现目标考核奖。既减少了单位领导临时派工的压力，又抑制了临时派工干部职工勉强接受的心理。大家责任明确，工作任劳任怨，工作效率大大提高。

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