以创新求实效扎实推进行政执法监督工作

本站小编 免费考研网/2018-01-13

以创新求实效扎实推进行政执法监督工作

以创新求实效扎实推进行政执法监督工作
  创新是一个国家和民族进步的灵魂。任何一个单位,任何一项事物,只有创新才能前进,这是一个无可争辩的真理。但是哲学上讲“过犹不及”,在实际工作中,我们还应注意避免一种过度强调“创新”的倾向,特别是我们质监执法工作的创新,更应慎之又慎。
  法律是规范社会经济秩序的最高的准则,执法讲究中规中矩,是一项严肃的工作,其创新是有严格限制的,必须在法律的框架下进行。但现在一些单位把创新当成时髦的口号和标签,本来是有些小调整的常规工作,也纷纷打上“创新”的标签,把创新“庸俗化”。有的地方硬性规定每一个基层单位一年要有一个执法工作的创新,并纳入工作考评,这就违背了事物发展的客观规律。真正的创新更多的时候是一种灵感,一种积累,而不是行政命令和长官意志的产物。我们反对“萧规曹随”因循守旧,也反对盲目创新,还是让执法工作中的创新如自然分娩的婴儿瓜熟蒂落吧!如何在行政执法监督创新上做思考,就是要深入研究行政执法监督工作的自身规律,在做好日常工作的同时,坚持创新,务求实效,不断将执法监督工作引向深入。
  一、健立建全执法监督机制加强对行政执法权力的制约与监督,形成依法行政的机制和环境。严肃工作纪律,警惕重服务、轻执法的倾向,杜绝纪律松驰、执法不力的问题。要严格执行错案追究等制度,用制度规范行政行为。切实做到严格执法、公正执法、文明执法。同时要加强内部管理,要制定和逐步完善各项规章制度,以制度来管人、管事,按制度办事,防止执法随意性。要梳理业务流程,进一步优化执法业务流程,力求细化、严谨可操作,用于指导全局的执法办案。要严格执行法律法规和上级有关规定,对内部管理等法无明文规定的内容,要结合自己实际来明确,只有按程序和规范办事,才能保证我们执法行为的合法性。要加大教育培训力度,通过提高人员素质来提高执法水平。首先是改进工作方法。重点要转变思想观念,做到既要有法律观念,更要有政策观念,在依法办事的基础上,秉持大局观念、群众观念;要灵活工作方式,改进工作方式,学会不但运用法律,也能灵活运用法律条文以外的,如宣传的方法、教育的方法、抓重点的方法、抓典型的方法来达到执法目的,实现自身职责。具体讲,就是要坚持依法办事,就是要加大宣传力度;就是要坚持教育为主,整改为主,处罚为辅。其次是要加强系统内部的工作协调。各科室、二级单位要加强协调配合,严格按程序办事,确保政令畅通,令行禁止。局执法科要加强对全局执法打假工作的组织、部署、协调、督查工作,要在开辟执法打假工作新领域上下功夫,着重办理一些带有示范性、开拓性、方向性的大案要案。
  二、完善案件备案体制,严格执行案件所适用的法律、规章备案登记制度。案件办理的质量高低是行政执法工作水平的具体表现,为了加强对案件行政行为的监督,从制度上、源头上防止违法行政行为的发生,切实推进依法行政,今年来,我们将案件备案工作作为法制监督的重要方面来抓。一是建立了行政执法案件联系员网络。按要求指定专门机构和人员具体办理案件的报送备案工作。二是建立和完善了登记、审查、公布、通报等制度。对每件立案案件报备的违法事实、所适用的法律、规章条款都进行登记、审查,并提出审查意见,同时执法科还每半年对各科室、二级单位办理备案案件的基本情况进行内部公布,并定期将存在的问题予以反馈。三是全面建立审查意见反馈制度。为做好每个案件审查工作,切实做到有件必备,有件必审,有错必纠,我们对每一件备案的案件所适用的法律、规章条款应用的是否准确及时反馈审查意见。四是本单位法制机构审核把关,在案件的管理上要做到 “立案有根据,处罚有依据,文书制做按程序”的要求进行严格把关,这样才能使案件质量和行政执法水平有明显提高,原则上每季度检查一次,进行综合考评,对不按规定报送备案或拒不执行有关规定的,给予通报批评并按规定追究有关人员的行政责任。
  三、改善监督方式,实行重大行政处罚备案制度。为加强对具体行政行为的监督,确保行政处罚公正、正确地实施,确立了重大行政处罚备案制度,规定:各科室、二级单位作出的重大行政处罚决定,应当在决定作出后的3日内报单位法制机构备案。需要备案的重大行政处罚的范围,由单位法制机构根据案件的影响程度、处罚数额等确定。明确需报送备案的行政处罚包括:(一)符合适用听证程序的行政处罚;(二)没收的违法所得或者非法财物价值超过10000元的行政处罚;(三)其他重大行政处罚,并对报备的相关材料以及未按规定备案的责任作出了具体规定。以加强重大行政处罚的备案审查和管理工作,并建立行政处罚案件统计报表制度,每季度统计一次,及时分析总结行政处罚案件的新情况、新问题。同时每月将处罚额前三位的处罚对象、处罚原因、处罚依据、处罚数额上报备案,局案审会对行政处罚

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情况及时审查监督,属处罚不当的,责令立即纠正,给予通报批评,对滥用职权,营私舞弊,造成错案的,坚决予以查处,并严格追究单位领导和经办人的责任。
  四、增强监督实效,积极开展行政执法案卷评查。行政执法案卷是行政执法活动中各种文书和证据的组合,通过行政执法案卷,可以反映行政执法活动的过程、结果和执法水平、执法质量的高低。为了提高行政执法质量,规范执法行为,我们以行政执法案卷评查为切入点,对行政执法中的经验和问题进行总结,针对存在的问题采取措施,以利改进。今年来,我局将每两月举办一次行政执法案件卷宗评比活动,做好以下几项准备工作:一是科学制订评比标准,尽可能全面、细化,主要包括:程序是否合法完整,适用法律法规是否准确,执法主体是否正确,处罚对象是否正确,依据是否准确充足,违法事实是否清楚,书写、装订是否规范,样式、格式是否合格等。二是以各科室、二级单位为主体上报案卷,进行互相评审、互相“挑刺”、公开讲评,三是成立专家评委会进行评审,评比过程中遇有争议的案卷,提交评委会全体会议评议,形成最终评议结果。并在评比中对各个单位案卷中反映的执法问题当场进行具体指导,通过认真详细的阐释和研讨,要彻实扭转过去普遍存在的“重实体、轻程序”、重执法过程、轻文书制作规范的现象,慢慢使各科室、二级单位的执法水平渐趋走向成熟。今年市局还将组织举行一次“十佳办案能手”的评选活动希望通过我们内部的观摩交流,相互借鉴初选出我局的“十佳办案能手”参加市局的评选活动以确实提高我们的依法行政的水平。同时积极探索法制监督的新途径、新方法。推行说理式行政执法文书,要求行政机关所制作的执法文书应当客观真实地反映执法的全过程,无论是程序方面还是实体方面,都必须表述的准确无误,来提高行政执法人员的综合素质,总之,我们要积极研究采取一些新的举措,力求有所创新,有所突破,不断强化执法监督力度。


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