共产党员要做优秀企业文化的实践者

“三个代表”重要思想是我们党的立党之本、执政之基、力量之源。始终代表中国先进文化的前进方向，是“三个代表”重要思想的核心内容之一。先进文化建设涉及社会生活的各个领域、层面和环节，其中，企业文化建设是先进文化建设的重要组成部分。建设先进的企业文化，对推进国有企业改革发展、促进企业全面发展具有重要意义。履行先进文化是共产党员能力水平的体现，是共产党员先进性的具体体现。
作为一名现代企业中的党员和追求进步的先进分子，要掌握先进文化，就必须要做企业文化的实践者。通过我们每个党员实际行动，推动企业文化深入人心。
我认为，要身体力行先进文化，做优秀企业文化的实践者，要做好以下几方面工作：
一要有身体力行先进文化、做优秀企业文化实践者的责任和义务。
强烈的责任感、使命感，是共产党员保持先进性的重要内容。对于共产党员来说，责任是一种奉献，一种使命。
当前，集团公司经过20多年的发展，我们矿也投产快30年了，可以说，已经积累了丰富的物质和精神财富。但是，新的时期，竞争更加激烈，新形势新任务的挑战更加严峻，特别是我们矿，资源接近枯竭，矿区进入衰老，矿区协调发展和可持续发展的压力更加巨大，物质文明、政治文明、精神文明、矿区建设的任务更加艰巨。所以，作为一名党员必须居安思危，力戒骄满，牢固树立"今天要比昨天好，明天比今天更好"的工作理念，锐意进取，不懈奋斗。发挥排头兵作用，立足本职，建功立业。在岗位上创造效益，争创一流。
党章在关于党员义务的条文中规定，共产党员要“带头参加改革开放和社会主义现代化建设，带动群众为经济发展和社会进步艰苦奋斗，在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用”。党要求全党同志脚踏实地地为实现党在现阶段的基本纲领而不懈努力，扎扎实实地做好现阶段的每一项工作。胡锦涛指出：共产党员“必须站在社会主义改革开放和现代化建设的前列，努力创造无愧于共产党员称号的业绩。”我们说共产党员要站在改革开放和现代化建设的前列，很重要的一条，就是要爱岗敬业，勤奋学习，开拓进取，埋头苦干，为周围的群众作出表率，努力创造出一流的工作业绩。”
二要有身体力行先进文化、做优秀企业文化实践者的能力和形象
共产党员的能力，就是带领职工群众实践先进文化的能力。不同岗位、不同行业的党员对其能力有不同的要求。但总的要求是一致的，就是要发挥党员的先锋模范作用。
提高能力，靠什么？我认为，一靠学习，党员是党的肌体的细胞和党的行为主体，党员文化素质的高低，是政党能力和素质的直接反映。一方面，我们要用先进的科学文化武装自己，就要不断提高自身的文化素养和文化创新能力。学习业务技能知识和科学文化知识等等等。另一方面，要学习企业文化理念、行为规范、礼仪标准等等。要按照企业文化所要求的方方面面，对照标准，坚定理想信念，勤奋学习，苦练本领，踏实工作，创造一流业绩。
二靠实践。要做企业文化的实践者，还要勤于实践，近两年，我矿精细化管理和企业文化工作都出台了一系列的措施和制度，任务也很多，这就要求我们广大党员要不断实践，在实际工作中增长才干，更新知识，提高能力。不断提高能力和素质，不断开拓创新，才能在企业文化建塑中成为职工群众的带头人。
三靠形象。就是要树立好形象，形象是一个人全部言行构成的公众评价，是个人品德、操守的外在反映。树立良好形象是共产党员的必然要求。共产党员的形象，是世界观、人生观、价值观和理想信念、思想作风、综合素质的外在表现。职工群众往往通过每个共产党员的形象来认识一个企业，判断一个事物，决定对一个事情的执行程度。所以，我认为，作为一名党员，在企业文化建塑中，应该做到也能够做到“文明用语我先说，行为规范我先做，精细管理我先行，模范作用我先塑”。
共产党员要自觉从思想上、言论上、行动上与企业党组织保持一致，广泛深入的宣传，使企业文化转化为职工的自觉行动，对模范实践企业文化的职工给予大力宣传和表彰，以带动全体职工共同实践企业文化。从本职岗位做起，在本职岗位上做出一流业绩，在本职工作中为发展先进生产力和先进文化、实现和维护人民群众根本利益做出实际贡献。
三是要有身体力行先进文化，做优秀企业文化实践者的目标和精神。
首先，要有实践企业文化的目标。每个党员要做到胸有大目标，即要有集团公司的战略目标，也就是：做大、做强、走远，追求卓越、基业长青，以及围绕这个战略目标而制订的近期目标和中长期目标：从20xx年起，力争用3-5年的时间，再进中国工业500强；再造一个新皖北。明确了中长期目标：从20xx年起，用5—8年时间，建成华东地区极具创造性、竞争力的能源企业，跻身煤炭行业前10强；有了这个目标，我们的工作才不会偏离方向，失去追求。
眼中要