11月14日下午2：00清华MBA人力资源俱乐部特邀前新华信人力资源总监汪洱女士，为清华MBA同学传授简历写作技巧和面试心经。
3个小时的讲座主要分为三个方面：用人单位的选人标准和筛选手段;如何让简历吸引人;如何让面试得高分。汪洱老师从人力资源专业角度向同学们揭示了态度、能力、适应是企业用人、选人的三大标准。汪洱老师建议各位同学应聘前应深入了解用人单位需求。汪老师还向同学们介绍了9个招聘渠道，12种筛选手段，面试官的4种类型及应对策略，简历5个部分、让简历吸引人的9个关键、 投递简历的9个细节、面试必问的16个问题、面试的7大棘手难题和行为面试方法。其间，汪洱还组织现场同学进行模拟练习和互动，并进行现场点评。最后汪老师还向各位同学介绍了自己多年从事人力资源工作总结而成的13条“面试真经”。
