经过两年的学习，MBA学生职业区域适应能力较强，其中北京、上海等地区就业人数稳步上升。通过对2006届MBA毕业生入学前与毕业就业工作地区的比较，可以很直观地发现，毕业生就业地区趋于“集中化”，主要集中在北京地区，约占78%，与入学前相比，提高了70%；此外，沿海地区的比重也相当大。

    二、2006届MBA毕业生薪资情况

 

    【数字解读】：与入学前相比，无论就总体还是个体来说，薪酬增幅显著。
    1、就平均年薪来讲，毕业就业后平均年薪为11.76万元，而就读前平均年薪为5.3万元，就业后平均年薪约是原来的2.3倍。
    2、就学生个体年薪增长而言，就业后最高年薪将近30万元，最低年薪为4.5万元，与就读MBA前相比，增长幅度从17%到500%不等，增长幅度最高的约是原来的6倍。

    三、2006届MBA就业企业性质分析

    【数字解读】：职业发展目标明确；就业企业性质选择以“稳中求胜”为原则。
    2006届MBA职业发展目标比较明确，力求稳中求胜，在企业性质上选择上，以国企为主，约占38%；此外，前景不错的股份制企业约占18%；职业发展空间较大的民营企业约占16%；薪资待遇和发展前景较好的外资企业约占12%。

    四、2006届MBA就业行业流向状况

    【数字解读】：就业行业“财经特色”突出；同时就业结构良性发展，呈多元化趋势。
    一方面，就业行业“财经特色”突出。学生毕业后将近半数进入银行、投资、保险、证券、基金等热门行业，在该领域就业人数占到毕业生总人数的46.0%，其中商业银行占18%，投资服务业占12%，投资银行和保险业各占到6%，证券业占到4%。国内各大银行如中国工商银行、中国建设银行、中国银行、招商银行、交通银行等，保险业如中国人寿、泰康人寿等业界知名企业都有我们的学生顺利进入。
    另一方面，就业结构良性发展，遍及各个行业，呈现多元化趋势。除财经领域外，学生流向管理咨询、能源、IT电信、政府机构、房地产、机械重工、化工、贸易、传媒广告等20多种行业。其中，以咨询、能源、IT电信居多：进入咨询行业的约占10%，企业主要有安永华明、北大纵横、新华信等；进入IT电信、能源等待遇丰厚行业人数也不少，约10%，具有代表性的企业有中石油、神州数码等。