市工会年度工作安排讲话稿第2页
务帮扶模式。建立健全工会服务帮扶长效机制，扎实开展“春送健康、夏送清凉、秋送亲情、冬送温暖”常项帮扶活动，重点做好“两节”救助、金秋助学、修缮住房等品牌帮扶工作。积极开展面向广大职工特别是一线职工的服务帮扶活动，在继续开展白内障、痔愈行动等系列项目制帮扶行动的基础上，探索创新项目制帮扶活动内容，努力使工会帮扶惠及更多职工。把“两节”期间送温暖与日常帮扶结合起来、物质帮扶与精神帮扶给合起来、帮扶困难职工与服务全体职工结合起来，实现工会服务帮扶工作的经常化、制度化、规范化，增强服务帮扶工作的针对性、实效性。积极参与我市困难职工廉租房分配工作，使符合条件的困难职工入住廉租房；积极争取政府政策支持，使特困职工享受阳光大病救助；协调民政部门为符合低保标准的特困职工办理低保。协调解决我市部分机关、企事业单位延长工作时间、降低最低工资标准、不执行带薪年休假等问题。协助党和政府做好促进就业工作，加强下岗失业人员的职业培训和转岗培训，推进工会培训与用人单位需求紧密衔接，积极开发公益性职工就业岗位，抓好再就业典型的培育，扶持一批创业带头人，引导和帮助下岗失业人员自谋职业和自主创业。（五）深入推进企业文化职工文化建设，提高职工队伍综合素质
加强和改进职工思想政治工作，注重对职工的人文关怀和心理疏导，确保职工队伍的团结稳定。继续举办篮球、乒乓球、羽毛球、台球等职工体育比赛，举办模范人物事迹报告会、职工心理疏导和心理健康知识讲座、职工演讲比赛及读书征文活动。组建各种职工业余兴趣小组，定期开展活动。推动企业文化场所建设，引导职工通过开展丰富多彩、寓教于乐的活动，增强职工队伍的凝聚力、战斗力。全市各类职工文体协会、兴趣小组及各类文体活动载体覆盖职工要达到80%以上。加强工会宣传和文化阵地建设，进一步巩固“职工书屋”建设成果，充分发挥工会报刊、杂志、网站等媒体作用，努力为职工群众提供丰富多彩的文化产品和文化服务。继续办好《海城工运》和《劳动者》刊物、工会网站和《职工之声》栏目，宣传工会工作和先进模范人物事迹。
（六）深入推进工会自身建设，促进工会工作创新发展
进一步强化作风建设，经常性地深入基层、深入职工、深入实际，找准工作切入点和结合点，深入开展走基层活动，巩固扩大进企业活动成果，通过面对面、心贴心、实打实的调研活动，转变工作方式，创新工作思路，破解工作难题，不断提高服务职工的能力和水平。注重工会干部培训，采取集中培训、以会代训、观摩考察等多种形式，加强基层工会干部学习与培训，提高工会干部素质和履职创新能力。继续坚持和完善各项工作制度，改进会风、文风，优化镇（区）局企事业工会、委派工会干部管理考核办法，激发广大工会干部进取精神和争先意识。进一步加强机关效能建设，深入推进首问责任制、限时办结制、责任追究制，确保基层和职工反映的困难和问题能够在第一时间得到有效解决。此外，要高度重视工运理论政策研究和调研工作，加大依法收缴工会经费力度，推动工会各项工作全面发展。
各位委员、同志们，做好今年的工会工作，我们的责任重大，任务艰巨。让我们在市委和上级工会的正确领导下，以党的十八大精神为指导，解放思想，锐意创新，凝心聚力，务实奋进，为加快建设富庶文明幸福美丽新海城做出新的更大贡献！
