一、名词解释(6×5=30分)
1.实验者效应
2.耶克斯-道德森定律
3.应激
4.交叉滞后相关
5.旁边者效应
6.……
二、简答题(5×20=100分)
1.……
2.从众和服从的原因及影响因素
3.什么是投射测验？投射测验有哪些？优缺点
4.埃里克森理论主要观点，每个阶段的任务和危机，对青少年教育的启示
5.影响识记和保持的影响因素，测量保持量的方法
三、论述题(30+30+30+20+20+40)
1.组织管理心理学中领导理论
大致意思，甲乙丙丁四个人，甲刚进公司，乙进来有段时间，丙可以独立
处理事情，丁是老员工
(1)针对每个员工，用哪种领导风格
(2)依据哪种理论，写出主要观点
2.组织管理
题目大意:一杯水，拿在手里一分钟，一个小时，一天，还是更久直接进医院
(1)这个故事对你在压力，有没有启示？为什么？
(2)组织管理员工，如何
3.实验题
案例:男女16名被试，先让他们参与游戏，选择竞争或者合作，而电脑对面的对手，全部反应为竞争或合作，结束后呈现男性面孔和女性面孔的图片，评判喜爱程度；图省略
(1)自变量有几个，每个几个水平？(6分)
(2)实验结果是什么？(6分)
(3)给出10组数据，问用哪种t检验？算出答案及自由度(8分)
(4)实验存在的问题，并设计一个实验(10分)
4.bt心理学(共三个案例)
(1)社交恐怖症:给出诊断评估，并指出诊断依据(4分+16分)
(2)小V，19岁，155，体重为35公斤，知道自己太瘦，宗教信仰，只吃素菜，认为自己的身体是属于神的等等诊断评估，以及诊断依据(4分+16分)
(3)和去年案例很相似，小K进大学就比较焦虑，入睡困难，觉得自己不适应，考试晕倒，父母要求严格，初二时不适应，母亲来陪读等等诊断评估，诊断依据，相关心理学理论解释原因，以及治疗或干预方案(40分)