由第三段来推断第四段，第三段最后一句是“写得不好的报告给我们带来的损失最大”。[A][B][D]中[A]是针对这种情况采取的措施,比较符合逻辑关系。
由第四段来推断第五段，第四段是说采取的措施，剩下的选项中[B]是解释无法实施解雇措施；[D]是说将撰写报告作为警员表现标准没有效果，可以看出，[B]和上段联系更为紧密，说了措施后马上就说出这种措施的不可实施的方面。
剩下的[D]选项就是第六段了，再看[D]和最后一段的衔接如何。最后一段是警长向大家求助，而第六段是说措施无效。因为措施无效才会向别人求助，逻辑关系上成立。
考生在做这样的题型时，如果没有把握，可以多列出几种可能的顺序，然后根据这些顺序重读文章，看是否思路顺畅。
［答案］41.C42.E43.A44.B45.D
第三章6选5论点找论据
第三章6选5论点找论据
6选5论点找论据，主要考查的是考生对文章段落内部分论点与支持该分论点的论据的匹配。在很大程度上反映出考生写议论文的水平。一、怎么考
（1）大纲规定
在一篇长度约500词的文章后有6段文字。这些文字分别是对文章中某一部分的阐述或举例。要求考生根据文章的内容，从这6个选项中选出最恰当的5段文字填入文章的空白处。
（2）命题形式
这个题型主要的形式就是文章中给出五个论点，文章末尾有六个选项，其中五个是用来分别阐述这五个论点的，要求将选项与原文论点一一对应。需要说明的是，选项并不一定都是具体的事例，也可能是进一步的阐释和说明。样题中只是给出其中一种可能性，本书的练习题将列出各种可能出现的形式供考生参考。
二、怎么学
（1）参透用意，依题施法：认真阅读2006年考试大纲和考试分析里有关本题型的相关规定，仔细分析、反复研究考试分析里的样题，从样题的分析中去寻找和探究命题者的心态，从而发现解答此类题型的方法。
考试分析指出，这一题型主要是考查考生把握论点论据一致性的能力。如样题所示，该题型要求考生根据文章内容，从多个选项中找到能支持相应论点的论据。这就要求考生理解各个论点的重点和含义，并能找出与论点一致的依据。
从分析中可以看出，命题组出这样的题，目的在于考察考生的演绎能力，就是给出论点，要求考生根据论点拓展开来，或是找出可以说明该论点的例子（如考试样题），或是找出进一步的阐释和论证。重要的一点就是要明确这些论据是从原文中抽出来的，论点和论据是一体的，要始终保持语段的一致性。论据是为论点服务的，论据不仅要和论点相关，而且还要可以证明论点。命题组会给出六个备选答案，其中多余的那个也肯定与本文中的小论点有关。一定要提高警惕，这些和论点有点关系但并不能说明论点的，只是一些“假朋友”，注意要抵制他们的“诱惑”。而除去这个假朋友以外的五个选项，也会因其叙述的内容相关联而容易被混淆，要始终清醒地明确只相关不行，必须要能说明这个论点。
从考试分析中样题的具体分析可以看出，命题者十分注意考查考生对文章的整体把握能力，提醒考生注意不能直接根据小标题（即论点）来找论据，而是要结合正文理解来进行选择。因此，考生不能过于投机取巧，起码要做到通读全文，然后再回到论点来进行选择。要记住，不能过于贸然。
（2）依法练习，寻求突破：论据题，实际上就是根据文章中已经明示的论点从选项中寻找支持该论点的论据。在做练习时，一定要明确本题的主旨是考查考生对语段一致性的把握，要始终在“一致”这个大原则下做题，逐渐熟悉这种题型的解题思路和方法。只有通过大量的做题，才能发现其中的思路，才能找到“感觉”。
三、怎么解
这类题目主要是考查考生区分论点、论据，把握论点论据一致性的能力。
（1）解题步骤
A.第一步,阅读六个选项，在每个选项下方标注该选项的中文意思的几个关键词,做到解题前就已经心中有数,对备选的几个论据有个大概把握。对于谈论相似主体的选项，需区别内容的相同处和不同处，并牢记体现不同处的关键词语。